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如何解除分公司负责人

2024-05-30 10人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
分公司的负责人与公司存在劳动关系，如果该负责人在工作中存在故意或者重大过失给公司利益带来重大损害的，可以基于法律规定，解除劳动合同，也可以通过与对方达成一致的方式，解除劳动合同。 根据《民法典》第五百六十二条的规定，当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。 解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。
法律依据
《中华人民共和国民法典》
第五百六十二条  当事人协商一致，可以解除合同。\n当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。
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