收入2023年扣税145合法吗？

2024-07-12 4人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

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专业分析

平时薪水个税计量1月薪水未超出3500元（包含3500元）是不用交税的。这里所说的月薪水是指扣除了社保和住房公积金后的金额，以下同上。个税应要怎样计量2月薪水超出3500元，适用超额累进税率，税率为3％至45％，分七个阶段计税。应纳税额（薪水薪金所得－3500）适用税率－速算扣除数个税应要怎样计量3下面举个例子来说，张三本月薪水为2400元，未超出3500元，不用纳税。李四本月薪水为6000元，那么他应该纳税145元，具体计量步骤如下图。个税应要怎样计量获到年终奖后个税计量若当月薪水未超出3500元，用年终奖扣除差额后，除以12个月来交税。适用的税率与薪水薪金税率相同。接上面的例子，张三本月获到10000元的年终奖，那么他该怎样纳税呢？计量经过如下图。个税应要怎样计量若当月薪水已经达到纳税准则，那么年终奖就直接除以12个月来看适用于哪一级税率来计量应税金额。接上面的例子，李四本月得到60000元的年终奖，本月李四应该纳多少税？答案是11590元。个税应要怎样计量最后赘述一下多发1元年奖金，个税相差非常远的情况。下面举个例子说明。假如李某和陈某的薪水都达到了纳税准则，我俩只算一下两位的年终奖应交的税额。李某和陈某分别获到18000元和18001元的年终奖，陈某就比李某多交1000多的个人所得税，所以看年终奖不要只看总数多少，要关注税后事实上到手的是多少。当然，通常B也不会这么无聊，税前年终奖都不凑个整数。个税应要怎样计量注意事项本文里面牵涉的税前薪水薪金是指扣除“五险一金”后的金额。计量年终奖应纳税额时，速算扣除数只用一次，并不是每月都扣一次。

法律依据

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