应付工资是不是指实发工资
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应付工资是应发工资,扣除一些扣除项之后就是实发工资。所谓实发工资,就是根据每个人的岗位工资,结合其考...
张裕律师|专职律师,6年经验咨询我>>劳动关系是不是指公司给发工资
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劳动关系是指用人单位与劳动者之间形成的,一般是以劳动合同的方式确定双方的劳动关系。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳务费是不是就是指工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
医保不交费是不是就停了
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询债务起诉了就是不还怎么办
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询&&&劳务费是工资吗
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劳务费不是工资。工资薪金的范畴包括劳动者的基本工资、绩效工资、奖金、加班费等;而劳务费是因当事人向他人提供劳务而获得的报酬,并不是因提供劳动而获取的报酬。工资报酬的支付一般通过应付职工薪酬科目核算;劳...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>签三方是不是就是劳务派遣
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签三方不是劳务派遣。 派遣协议是劳务派遣公司作为第三方为需要劳动力的用人单位提供劳动力(该劳动力与劳...
李俐律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>招工建筑工人是不是就属于劳务合同
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建筑公司与农民工签订的是劳动合同。建筑公司与农民工之间是劳动关系,自用工之日起二者就形成了劳动关系,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳务费是不是就是指工资,律师怎么看
立案是不是就是留案底了
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询合同是不是签了就生效
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询劳务外派是不是指工伤认定书?
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劳务派遣吗工伤认定书是劳动管理部门出具的,认定工伤责任的。用工单位是被认定方,员工是申请方,如果是通过劳务派遣公司用工,劳务派遣公司需要承担工伤责任。根据《劳动合同法》规定,劳务派遣单位是用人单位,应...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公务员放婚假是不是就扣工资
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放婚假不能扣工资。法律规定,劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。也就是说在职工享受婚假期间,单位不得扣工资,应视同员工出勤对待。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳务费是不是就是指工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
就是劳务公司拖欠工资如何办
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1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>养老金就是指退休工资吗
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养老金是退休工资,具体如下: 1、工资是劳动报酬,退休人员不提供劳动,自然不享有工资。按照法律规定,...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>医院劳务费是指什么费用
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劳务费,即个人所得税中的劳务报酬是指个人独立从事各种非雇佣的各种劳务所取得的所得,它与工资薪金所得的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>农业户口是不是就是农村户口
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何帆律师| ,4年经验在线咨询没有劳务资质可以开劳务费吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳务费是不是就是指工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同是不是工资就不发?
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一般情况下,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤鉴定是不是就是指伤残
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工伤鉴定不是伤残鉴定,工伤鉴定发生在伤残鉴定之后。工伤鉴定是指职工在工作中受到的伤害,需要对工伤职工的劳动能力进行鉴定的一种活动。而伤残鉴定是指对人身伤害的一种程度的鉴定。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>续签劳动合同不就是签了工资是工资吗
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1、不续签劳动合同赔偿包括基本工资和奖金。经济补偿金按照终止合同前12个月的月平均收入计算,包括基本工资、奖金、补贴、加班费。 2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工资卡是不是就是社保卡?
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工资卡不一定是社保卡。社保卡可以当做工资卡的,因为办理求职登记可以用社保卡登记。 社保卡主要作用: ...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>兼职是不是不干就结工资?
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可以拿到的。对于兼职法律没有很明确的规定,没有签订劳动合同,公司要承担全责。你可以随时辞职,并要求单...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
主管税务机关是指什么
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳务派遣不给发工资怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳务分包是不是就要写施工方案
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要写的是,允许分包的工程范围应当在招标文件中规定,分包的工程不得超过总工程量的30%。逾越底线的,认定为非法分包。再次分包的,也认定为非法分包。《建筑法》第二十九条规定,建设工程总承包单位可以将承包工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>月平均工资就是指的应得工资还是税后工资?
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1,解除劳动合同的补偿金应为职工本人在本单位前十二个月的税前工资。2,可以参考《劳动合同法实施条例》的规定:第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳务费是不是就是指工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合作协议是不是就是劳务合同
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1、合作协议不是就是劳务合同 2、二者之间有以下区别: 一、主体资格的不同。 劳动合同的主体包括用人...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些是劳务派遣
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动关系是不是指公司给发工资
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劳动关系是指用人单位与劳动者之间形成的,一般是以劳动合同的方式确定双方的劳动关系。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳务分包是不是工程就是能够分包工程的
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建筑法规定:第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包合同中约定的分包外,必须经建设单位认可。施工总承包的,建筑工程主体结构的施工必须由总承...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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