五险一金转成公司五险一金怎么转
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1.公司缴了五险一金后,应该有社保卡和公积金存折,但有些单位考虑成本有时候不结办社保卡,但公积金存折...
三险一金和五险一金的比例一样吗
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三险一金和五险一金的比例是一样的,生育保险和工伤保险由用人单位缴纳,劳动者不需要缴纳,其他保险和住房...
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五险是哪五种保险一金是哪一金
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五险一金有生育险吗
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社保缴费份三险一金和五险一金
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社保缴费份三险一金和五险一金。 以五险一金为例: 养老保险:单位每个月为员工缴纳工资基数的21%,员工自己缴纳工资基数的8%; 医疗保险:单位每个月为员工缴纳9%,员工自己缴纳2%外加3~10块钱的大...
五金一险是指哪五金一险
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五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金:指的是住房公积金。...
三个档次五险一金
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社保一般会根据不同的缴纳比例分为低档、1档、2档、3档四个档,分别缴纳的比例为40%、60%、80%...
不明白,就问一问
五险一金怎么变成三险一金了,律师怎么看
五险一金哪里查
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缴纳的五险一金怎么查
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五险一金养老保险比例
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五险一金什么是五险? 五险一金指哪些
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五种社会保险和一种住房基金分别为:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。五种社会保险和一种住房基金的作用是:1。养老保险?养老保险?是为了养老,工人可以在法定退休年龄领取养老金...
三险一金和五险一金的比例是一样的吗?
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三险一金和五险一金的比例是一样的。 养老保险:单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳12%,自己缴纳2%; 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,自己缴纳1%; 工伤保险:...
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五险一金????
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五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生...
四险一金还是五险一金?
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社保和五险一金有一点点的差别,首先社保是医疗保险,养老保险,失业保险,生育保险,工伤保险的总称,包括...
五险一金,五险一金是怎么计算工伤的?
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工伤保险赔偿项目:到统筹地区以外就医的交通食宿费;治疗工伤的医疗费用和康复费用;一次性伤残补助金和一...
离职了五险一金如何处理
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没有工作怎么交五险一金
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五险一金怎么交?五险一金有什么用?怎么领?
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缴纳五险一金有两种方式。首先,用人单位可以在建立劳动关系后30天内向社会保险部门缴纳社会保险。二是作为灵活就业者,自行到社会保险部门办理登记。...
五险一金怎么缴纳五险一金一年有多少钱
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五险一金在不同的地方可能缴费比例也不同。五险一金公司缴纳比例大概是这样子的:养老保险公司缴纳比例20%,医疗保险公司缴纳比例9%,失业保险公司缴纳比例2%,工伤保险公司缴纳比例在0.2%—2%之间,生...
除了五险一金还有几险几金
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除了五险一金还有三险一金。三险即养老保险、失业保险、医疗保险。一金即住房公积金。根据相关法律规定,“三险”已成为过去式,企业必须给职工参加“五险”,即工伤保险和生育保险也是强制性的。各地区劳动者如发现...
天津五险一金转北京五险一金
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社保的转移:如果前后两家企业属于同城市的,不需要办理转移手续,新入职企业凭员工的身份证号码直接办理增...
职工五险到底是五险一金还是五险一金?
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属于。五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。...
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五险一金缴费基数怎么算
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底薪包含五险一金吗
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五险一金是什么五险一金是工伤保险吗?
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(1)工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度; (2)五险一金,是指用人...
五险一金和五险一金哪个划算
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社会保险法正在制定中,目前社会保险的规定散见于规章中。 社会保险待遇.对职工而言现在通常说的是"五险一金",具体五险即:养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险和工伤保险;一金即:住房公积金. 对职工而...
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五险一金可以只交三险吗
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可以。可以自己缴纳的险种只有养老保险和医疗保险,目前这两种保险普遍被纳入灵活就业人员的社保缴纳范围,...
五险一金好处和坏处
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有五险一金受伤了工伤赔偿后的五险一金怎么算?
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根据《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金。例如:九级工伤为9个月本人工资。 五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,还有住房...
五险一金基数怎么算五险一金如何计算
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费用的计算方法是:养老保险金=工资×6%(个人交纳比例)+工资×25.5%(单位交纳比例);医疗保险金=工资×1%(个人交纳比例)+工资×5.5%(单位交纳比例);失业保险金=工资×1%(个人交纳比例...