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根据相关规定，重庆丧假是如何规定的呢？

2024-06-22 50人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：958
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专业分析

一、根据《重庆市劳动和社会保障局关于企业职工请婚丧假的处理意见的通知》（渝劳社办发〔2000〕24号），职工本人结婚，由本单位行政领导批准，给予5天的婚假。根据《关于国家机关、党派、团体和全民所有制事业单位工作人员请婚假问题的通知》（渝人发〔1999〕17号），工作人员结婚，由本单位领导批准，给予五个工作日的婚假。二、根据《关于国家机关、党派、团体和全民所有制事业单位工作人员请丧假问题的通知》（渝人发〔1999〕16号）规定，工作人员的直系亲属（父母、配偶或子女）死亡时，由本单位行政领导批准，给予五个工作日（不含国家法定节假日）的丧假。根据《重庆市劳动和社会保障局关于企业职工请婚丧假的处理意见的通知》（渝劳社办发〔2000〕24号）规定，职工的直系亲属（父母、配偶或子女）死亡时，由本单位行政领导批准，给予5天的丧假。

法律依据

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