饭店收童工,童工会不会惩罚
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饭店里招用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。劳动保障行...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>饭店强制招收童工对童工不好有什么处罚
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《中华人民共和国劳动法》第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对饭店招了童工会怎么样,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
饭店需要哪些许可证
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张梅律师|高级合伙人,14年经验在线咨询饭店注销营业执照流程
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询饭店招童工,工资多少
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《劳动法》规定:凡用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚;在使用有毒物品的作业场所使用童工的,从重处罚;用人单位在规定期限内仍不改正的,将按照每使用...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>收童工犯法,那怎么饭店在收童工?
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这个可报警处理。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如果饭店用童工,会有什么样的惩罚,
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按《未成年人保护法》第六十八条规定处罚:非法招用未满十六周岁的未成年人,或者招用已满十六周岁的未成年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
饭店招了童工会怎么样,律师怎么看
使用童工怎么判刑
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询医保不交了会怎么样
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询法院封条撕了会怎么样
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询开饭店招聘儿童工不合法么
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餐饮店招聘童工当然违法,我国法律命令禁止使用童工。除了一些文艺、体育和特种工艺单位,在遵守国家有关规定,并保障不满十六周岁的未成年人接受义务教育的权利的情况下可以招用不满十六周岁的未成年人外,其他任何...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>饭店招人童工会是不是干什么的都有
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1、对违法使用童工的单位或个人,劳动行政部门有权责令其立即将童工送回原居住地。童工被送回原居住地的费用,全部由使用童工的单位或个人承担。 2、劳动行政部门有权对使用童工的单位或个人;介绍童工的职业介绍...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对饭店招了童工会怎么样,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎么举报饭店雇佣童工?
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应当向所在地人社局投诉,最简单的办法是拨打12333劳动保障咨询投诉电话。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>饭店收童工犯法吗
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餐厅使用童工属于违法行为。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>饭店雇佣童工怎么处罚童工有责任吗
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用人单位违法招用童工的,此时会对单位作出相应的处罚,主要就是进行罚款。按照规定在不同的情况下招用童工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>招标的程序是怎样的
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询酒店床单上弄到血了怎么赔偿
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到饭店招了童工会怎么样,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
饭店用童工被起诉了怎么办
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雇佣未成年人违法,用人单位可能因此受到劳动行政部门罚款或吊销执照等处罚。不签合同的,您可以申请劳动仲裁,要求补偿相应的劳动工资...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>在饭店招聘童工犯法吗?会受到什么处罚
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酒店招收童工的,劳动保障行政部门按每个童工每月罚款5000元的标准处罚。劳动保障行政部门应命令使用者在期限内将童工返回原居住地交给父母或其他监护人,必要的交通和住宿费用全部由使用者承担。使用者在劳动保...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>隔壁饭店雇佣童工,想问雇佣童工怎么样举报?
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等于其权利不受保护,相反,从青少年的身心健康出发,从关心下一代出发,从保障人权的角度出发,其受伤亡损害...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>饭店雇佣17岁算童工么
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童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童,所...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>发现有饭店用童工怎么处理
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发现雇佣童工应该报劳动部门处理,招用未满16周岁的未成年人工作属于招用童工;招用单位构成非法用工,将...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
儿童医保怎么交
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询签了劳动合同直接走人会怎么样
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询饭店雇佣17岁算童工么
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童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童,所以饭店雇用17岁的未成年人不算雇用童工,算未成年工。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>饭店雇佣童工,童工辞职,不结工资
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一般情况下禁止企业非法使用,特殊情况下如文艺、体育单位经未成年人的父母或者其它同意,可以招用不满16周岁的专业文艺工作者、运动员。用人单位应当保障被招用的不满16周岁的未成年人的确身心健康,保障其接受...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到饭店招了童工会怎么样,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
隔壁饭店雇佣童工,想问雇佣童工要怎样举报?
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1、童工为劳动者的劳动合同是无效的合同。 2、童工伤亡应比一般劳动者获得更多的法律保护。合同无效不等...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>个体营业执照办了不用会怎么样
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询什么店可以招童工
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文艺、体育和特种工艺单位在遵守法律规定前提下可以招收童工。 《中华人民共和国劳动法》第十五条规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>在饭店上班,女的刚满18岁在饭店,算童工吗?
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在餐馆工作18岁以上的成年人不属于童工。童工是指文艺、体育、特种工艺单位招收16岁以下的未成年人,必须遵守国家有关规定。用人单位非法招收童工的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督...
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