单方面解除劳动合同劳动者可以单方面解除劳动合同
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劳动者可以单方面解除劳动合同。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动者解除劳动合同提前几天可以解除合同
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在试用期的劳动者需要提前三日通知用人单位解除劳动合同,转正后的劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动者犯法可以解除劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询劳动者可以解除劳动合同吗
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具体分为预告解除和即时解除。1、预告解除概念:即劳动者履行预告程序后单方面解除劳动合同。两种情况:(1)劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。(2)劳动者在试用期内提前3天通知用人单位,可...
浙江在线咨询顾问团咨询我>>劳动者解除劳动合同通知书怎么写,劳动者解除劳动
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(用人单位): 鉴于(原因),根据《劳动合同法》第条第款第项的规定,本人现提出于年月日与单位解除劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不可抗力解除劳动合同解除劳动合同合法吗
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不可抗力解除劳动合同属于法定情形。因不可抗力致使不能实现合同目的,当事人可以解除合同。用人单位违法解...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者犯法可以解除劳动合同吗,律师怎么看
解除劳动合同怎么写
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询违法解除劳动合同补偿计算
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动者可以解除劳动合同吗?
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单位可以终止劳动合同:1。单位可以与劳动者协商终止劳动合同;2。劳动者有过错的,单位可以终止合同;3。劳动者不能胜任工作,提前30天通知,单位可以终止合同;4。提前30天向工会或全体员工解释情况,可以...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动合同法》劳动者可以随时解除劳动合同吗
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用人单位有下列情形之一的,劳动者可以立即终止劳动合同,无需事先通知用人单位:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;未按照劳动合同提供劳动保护或者劳动...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者犯法可以解除劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在什么条件下可以劳动者解除劳动合同
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用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动者违反劳动合同约定解除劳动合同的
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如果劳动者违法解除劳动合同,因而造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动者可以通过以下合法的方法解...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位没有为劳动者交社保,劳动者可以解除合同吗
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未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除合同。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>违法解除劳动合同赔偿项目
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询公司违法解除劳动合同赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到劳动者犯法可以解除劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
《劳动合同法》劳动者要求劳动者解除劳动合同时,用人单位可以解除劳动合同吗?
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正常辞退是指用人单位根据生产经营状况和富余职工的情况,按照有关规定与职工结束劳动关系的一种行为。例如按照《劳动法》第二十六条、第二十七条规定,用人单位与职工解除劳动合同的情形应属于正常辞退职工的情况。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位可以解除劳动合同吗,劳动者可以解除劳动合同吗
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。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者可以解除劳动合同的吗?
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劳动者能提出解除劳动合同的情形如下: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者单方解除劳动合同的解除条件
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劳动者依法单方解除劳动合同的,不需要提前通知用人单位,可以立即解除,而解除预告期指的是劳动者提前三十...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>违反劳动合同法解除或者终止劳动合同
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违法解除或者终止劳动合同应按照法律规定经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 公司是不能毫无理由的解...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
违法解除劳动合同补偿年限
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询不签劳动合同犯法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询劳动合同规定劳动者过失犯罪可以解除劳动合同吗
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过失犯罪用人单位可以与劳动者解除劳动合同。劳动者依法追究刑事责任的,用人单位可以依法立即解除劳动合同,无需支付经济赔偿金。根据《劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工作劳动合同怎么解除,劳动者可以解除劳动合同吗?
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可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: 1.没有按照劳动合同约定提...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者犯法可以解除劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除劳动合同,劳动合同怎么解除
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解除劳动合同可以与用人单位进行协商,协商一致即可解除合同;或者劳动者提前30日以书面形式通知用人单解...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除劳动合同赔偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者可以解除合同吗?
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用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>即劳动者可以解除劳动合同
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按照法律规定,如果您和用人单位协商解除劳动合同的话也可以解除劳动合同。而且劳动者可以单方面解除合同,但是要提前30日以书面形式通知用人单位。另外,用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动...
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