在工作时心脏病突发是否算作工伤,
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要看心脏病突发的后果如何,下列情形视同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢...
工地打工心脏突发猝死是工伤吗
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属于。...
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有心脏病可以要孩子抚养权吗
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突发疾病不属于工伤怎么赔偿
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职工心脏病突发是否工伤
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1、在工作时间和工作岗位,突发心脏病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,算工伤。 2、《工伤保险条例》 第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在4...
我一同事在上班期间突发心脏病住院,能算工伤吗
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不算,只有工作期间突发疾病48小时内没有抢救过来的,才能认定工伤...
工地工人突发心脏病猝死怎么陪付
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可以按照工伤赔付,但是具体情况,你还得看工人的问题,如有需要可以电话咨询。...
不明白,就问一问
突发心脏病算工伤吗,律师怎么看
工地突发疾病医疗费用谁承担
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上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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员工突然离职工资怎么算
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在单位突发心脏病算不算
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单从突发心脏病来说,不算工伤。r生老病死,是人一生的生活中正常的事情r但如果是符合以下条款的,就算是工伤了:r第十条职工有下列情形之一的,视同工伤:r(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在四十...
2022年在劳务工地上突发心脏病死亡,算工伤吗?
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1、如果在工作岗位上突发疾病四十八小时内死亡的根据《工伤保险条例》第十五条“在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,规定视同为工伤。”规定可算为工伤。 2、应先向当地的社...
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和对方吵架,对方突发心脏病
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就死者的死亡原因看,系身体存在心脏疾病的内因,以及因吵架导致的血压升高、情绪失控的外因共同所致。并非...
突发心脏病是不是意外死亡
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属于突发疾病死亡...
员工发生心脏病是不是工伤
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员工在单位的工作期间心脏病发身亡,算工伤。在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救...
在厂里受伤算工伤吗
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员工请病假工资怎么计算
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员工隐瞒病史,工作期间突发心脏病死亡,算吗
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属于工伤!合肥律师愿意为您提供帮助,欢迎您的来电咨询,我会给你做详细解答的...
建筑工地的工人突发心脏病死亡如何算工伤
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申请人是亡者的关系最亲近的继承人工亡认定申请书***:***系贵公司**车间**工种。申请人***是***的妻子,特代表全体近亲属提出本申请。***在贵公司**某年*月*日的**事故中,受伤。被公司送...
工作中受到惊吓突发心脏病是否算
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这个需要工伤认定了。心脏病与工作中的惊吓是否有因果关系。...
心脏病突发死亡属于意外死亡吗
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突发心脏病死亡,属于因病死亡。意外死亡,是指非人为故意的暴力造成的伤亡事件,如自然灾害、交通事故、医...
退休返聘单位在开会时突发心脏病死亡是否算工伤?
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可以先申请鉴定,再按鉴定的结果具体判断...
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工资发一半算不算拖欠工资
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1天病假扣工资怎么算
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有先天性心脏病在工作中突发死亡算吗?
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应当认定工伤,在工作中突发疾病死亡或者48小时内死亡可以认定工伤。...
工人在工厂突发心脏病, 单位负责吗?
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一、单位是否对你所说的人承担责任,从你说表述的情况来看,从法律上就一个,死者是否可以被认定为工伤,并相应享受工伤待遇的问题。 二、至于死者是否可以被认定为工伤,主要看死者所从事的工种是否足以引起心脏病...
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在公交车上突发心脏病谁负责
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在公交车上突发心脏病承运人负责。只要旅客在车上受到的伤害不是因为自身健康原因造成,或者不是自身故意、...
自己在上班路上受伤算工伤吗
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职工在工作期间突发心脏病发是否属于工伤
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是否工伤,与连续工作时间无关,突发心脏病死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的,究其原因,是因病死亡,但是视同工伤,即按工伤对待。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时...
员工突发心脏病,责任我应该承担吗??
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依据:《工伤保险条例》【第十五条】职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。...