如何准确确定劳动案件的赔偿金额
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确定劳动案件的赔偿金额:安排加班不支付加班费的劳动争议案件,用人单位支付加班费,逾期不支付的按应付金...
诽谤罪如何确定赔偿金额
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诽谤罪确定赔偿金额应当综合考虑过错行为所造成的后果;过错的程度;过错方承担责任的经济能力以及受理诉讼...
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商标侵权的赔偿数额如何确定
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专利侵权的赔偿金额怎么确定
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伤害案件赔偿额的确定是如何
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伤害案件的民事赔偿按受害人的实际损失确定。具体规定如下:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医...
侵权赔偿案由如何确定,侵权赔偿案件如何确定,侵权
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关于侵权赔偿案件的回答为侵权损害赔偿是指行为人因侵权而造成的他人财产、人身和精神的损害,依法应承担的...
竞业限制赔偿的金额怎么确定赔偿的金额
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竞业限制确定赔偿的金额应该由双方约定,《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条规定,对负有保密义务的劳...
不明白,就问一问
劳动赔偿案件的赔偿金额如何确定,律师怎么看
律师如何帮助企业确定补偿金额
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劳动合同赔偿金和补偿金区别
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侵犯著作权的赔偿标准如何确定
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如何确定不动产行业案件的赔偿数额
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商标侵权赔偿有三种计算方式: 1、侵权人因侵权获得的利益; 2、被侵权人因为侵权而受到的损失; 3、法定赔偿。第一种计算方式:商标法第五十六条第一款规定的侵权所获得的利益,可以根据侵权商品销售量与该商...
自诉案件民事案件赔偿金额确定
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1、一般人身损害赔偿范围: 因遭受人身损害而就医治疗支出的各项费用及因误工造成的损失,包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。 2、导致伤残的人身损害赔偿范围 除上...
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民法典中的如何确定“违约损失”的赔偿额和赔偿金额
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当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成...
2022竞业限制如何确定赔偿的金额?
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1、竞业限制补偿金额由用人单位和劳动者协商确定,如果没有约定的,按劳动者离职前12个月平均工资的30...
确定劳动合同解除赔偿金额怎么算的
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确定解除劳动合同赔偿额度的方式为劳动者在本单位工作每满一年补偿一个月的工资。六个月以上不满一年的,按...
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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劳务受伤如何赔偿
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侵权赔偿案由如何确定,侵权赔偿案件如何确定,侵权
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关于侵权赔偿案件的回答为侵权损害赔偿是指行为人因侵权而造成的他人财产、人身和精神的损害,依法应承担的以给付金钱或实物为内容的民事责任方式。侵权损害赔偿是一种适用最为普通、经常的民事责任方式。由于其涉及...
工伤赔偿金是否影响劳动争议赔偿金差额的确定
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工伤保险待遇差额属于用人单位与劳动者之间的纠纷,属于用人单位或者劳动者与工伤保险机关之间的纠纷,属于行政纠纷。劳动争议是指劳动关系当事人执行劳动法律、法规、履行劳动合同的纠纷。...
财产损失案件的赔偿的金额怎样确定
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侵害他人财产的,财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。侵害他人人身权益造成财产损失的,按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿。被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的...
如何确定经济赔偿金的赔偿金的标准
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赔偿金是经济补偿金的二倍。《劳动合同法》第四十七条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年...
故意伤害罪赔偿金额如何确定
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故意伤害罪的要根据他人受伤部位以及伤害程度而定,要赔偿医疗费、护理费等其他合理费用。...
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人身损害赔偿受诉法院如何确定
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满一年未签劳动合同如何赔偿
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[] 的赔偿金如何确定?
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竞业禁止是通过对劳动者自由择业权利进行一定程度的制约来保护企业商业秘密的一种手段,制约的对象包括在职职工和离职职工。对在职职工而言,竞业限制属于默示的法律义务,对离职职工而言,则必须来源于竞业限制协议...
劳动合同解除的赔偿金额怎么确定
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解除劳动合同赔偿额度不是违约者想给多少就给多少的,对其有明确规定,其具体规定而下:第一、经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一...
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车祸交通费如何确定赔偿金额
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车祸交通费赔偿数额的确定要根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应...
交强险赔偿金额有多少
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一次性赔偿金额的确定,如何规定
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第31条规定的是实际赔偿的金额的确定以及一次性赔偿原则。这条说什么呢?就说第19条至第29条规定的人身损害赔偿的具体赔偿项目,对于这些人身损害赔偿项目都要实行过失相抵,就是司法解释第2条当中提到的,按...
劳动法劳动合同双方解除赔偿额如何确定
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终止劳动合同属于《劳动合同法》第四十六条的情形之一。用人单位应当按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;非法终止的,用人单位应当按照经济补偿标准的两倍支付赔偿金;属于其...