劳动法是否规定员工必须享有降温费或烤火费补贴
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对于发防暑降温费的问题劳动法虽然没有明确规定,但对于为劳动者提供劳动安全卫条件与待遇是有原则性规定的...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>劳动法有关于降温费和取暖费的规定
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对于发防暑降温费的问题劳动法虽然没有明确规定,但对于为劳动者提供劳动安全卫条件与待遇是有原则性规定的...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对劳动法中对降温费的补贴是怎么规定的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上海高温补贴费2021标准
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徐来福律师|专职律师,6年经验在线咨询新婚姻法中对夫妻债务是怎么规定的
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贾江红律师|专职律师,12年经验在线咨询高温补贴费劳动局是怎么规定的,法律有哪些规定
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高温补贴费的规定:一般每人每工作日不低于15元,补贴发放时间为每年的6到8月份,共3个月。根据法律规定,企业、事业单位和个体经济组织等用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃及以上)露天作...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>我国的劳动法中高温补助规定是怎样的?
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劳动者高温补助规定:卫生部、劳动和社会保障部、国家安全监管总局、全国总工会联合下发的通知: 1、要求...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>防暑降温补贴最新规定
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国家防暑降温补贴标准:室外露天作业人员高温津贴每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室内工作...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法中对降温费的补贴是怎么规定的,律师怎么看
劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,5年经验 在线咨询公司不发高温补贴算违法吗
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练达律师| 专职律师,4年经验 在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询高温补贴标准是怎么规定的高温补贴对象是什么的
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1、高温津贴标准:用人单位每年6月至8月安排劳动者在高温天气下露天工作,按每人每月不低于60元的标准发放津贴不能采取有效措施将室内工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),按每人每月不低于45元的...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>国家对高温补贴是怎么规定的?高温补贴发放的法律依据是怎么规定的
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国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。据悉,北京市目前正在研究制订今年的高温津贴...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法中对降温费的补贴是怎么规定的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法2022年新规定高温补贴
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劳动法2022年新规定高温补贴如下: 1、高温天气是指市气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气...
覃永雄律师| 专职律师,30年经验 咨询我>>劳动局高温补贴费
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劳动局关于高温补贴费的规定:一般每人每工作日不低于15元,补贴发放时间为每年的6到8月份,共3个月。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>高温津贴规定是什么呢?什么是防暑降温费
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什么是防暑降温费,防暑降温费又称为高温补贴,是企业为保证生产经营活动顺利进行,保障劳动者的安全身体健...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>补贴和津贴的区别是什么
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宋金玉律师| 合伙人,17年经验在线咨询无故降职降薪违反了劳动法哪一条
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王元会律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动法中对降温费的补贴是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
防暑降温和高温补贴一般是如何样规定的?
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企业职工福利费是指企业为职工提供的除职工工资、奖金、津贴、纳入工资总额管理的补贴、职工教育经费、社会保险费和补充养老保险费(年金)、补充医疗保险费及住房公积金以外的福利待遇支出,其中包括防暑降温费等。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议中的降温费是否可以用来补偿
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1.没有防暑降温费,只有防暑降温饮料。该福利不得以发放钱物代替,也不得抵充高温补贴。 2.高温补贴:是在满足法定条件下,用人单位支付的。具体条件参考如下:《防暑降温措施管理办法》第十七条劳动者从事高温...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定高温补贴是哪几个月
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一、我国法定高温补贴是哪几个月 据统计发现,在明确发放时间的22个省份中,发放高温津贴时间最长的是海南省,为4月至10月,有7个月。 由于我国南北方气温差异较大,各地发放高温津贴的时间长短不一,正和我...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>降温费与高温补贴有什么区别
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二者区别如下: 1.适用对象不同,高温津贴只适用于在露天气温大于35℃、室内气温不低于33℃环境下工...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动法对高温费的规定有哪些?
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劳动法规定:国家发展社会福利事业,兴建公共福利设施,为劳动者休息、休养和疗养提供条件。对于高温假,法...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
差价补偿是什么法律规定的
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动法规定辞退员工补偿标准
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询劳动法2022年新规定高温补贴
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劳动法2022年新规定高温补贴如下:1、高温天气是指市气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温在35摄氏度以上的天气;2、工作场所温度降低到33摄氏度以下的,应当在发放防暑降温费的基础上向劳动者...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>降温费和高温补贴有何区别
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高温补贴和降温费是两码事儿,只要符合相关条件,可以同时领取这两项费用。在高温天气期间(高温天气是指市气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温在35°C以上,含35°C的天气),用人单位安排劳动者...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法中对降温费的补贴是怎么规定的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动局规定如何领取高温补贴的
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高温补贴费的规定:一般每人每工作日不低于15元,补贴发放时间为每年的6到8月份,共3个月。根据法律规...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询高温津贴规定是什么呢?什么是防暑降温费
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什么是防暑降温费,防暑降温费又称为高温补贴,是企业为保证生产经营活动顺利进行,保障劳动者的安全身体健康适当给予的补贴。根据国家相关法律规定,企业安排劳动者在高温天气(日最高气温达到35度以上)露天工作...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>高温补贴劳动法的具体内容是什么
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劳动法律无明确规定,需要参考你们当地政策,给你参考深圳的深圳市高温天气劳动保护暂行办法第一条为了做好高温天气劳动保护工作,保护员工的身体健康,根据国家有关规定,结合我市实际,制定本办法第二条本市行政区...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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