三方协议中约定的违约金是否合法
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如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期，从业人员无须承担违约责任，当然也不需要交违约金。劳动合同法...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
约定解除与协议解除劳动合同中的约定解除是什么意思
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根据劳动合同法的规定，劳动合同的解除有三种： 1、双方协议解除劳动合同 2、单位单方解除劳动合同 3...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|专职律师，10年经验在线咨询
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师，7年经验在线咨询
解除劳动合同协议中的违法内容
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有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见后，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，可以裁...
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三方协议违约金和劳动合同违约金是多少
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一、三方协议违约金和劳动合同违约金是多少 三方协议违约金的数额是由协议的当事人约定的，法律对于违约金...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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合同法中解除协议的约定是怎样的
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合同协议解除的条件：当事人之间协商达成一致；当事人均具有相应的民事行为能力；解除合同的意思表示真实；...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
劳动合同法中怎么规定解除三方协议的违约金的？，律师怎么看
合同中双方约定的违约金如何起诉
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王书圣律师|
律所主任，5年经验
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单方面解除合同需要赔违约金吗
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刘哲宏律师|
专职律师，3年经验
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对方违约了怎么要求解除合同
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樊国华律师|
合伙人，16年经验
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劳动合同法中规定的劳动合同解除劳动合同的违约金是否需要缴纳
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不需缴纳。 《劳动合同法》的规定 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违...
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交了三个月工资没有合法约定三方协议违约金，员工没签订三方协议合同属于合法解除劳动合同吗？
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三方协议，即《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生...
香港在线咨询顾问团
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三方协议中的违约金在劳动合同签订后还有效吗
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有效的，根据我国《劳动合同法》第二十二条：劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金二...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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买房协议解除合同违约金的规定是哪些
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第二违约金计算，根据双方约定合同按多少比例的计算方法，例如：按照全额房款的万分之一的标准计算。那么就...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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解除协议后，可以约定解除劳动者的劳动合同吗
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以下就是什么情况下劳动者被解除劳动合同吗的解释 （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（特别提示：...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
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遇到劳动合同法中怎么规定解除三方协议的违约金的？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同约定解除协议
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可以通过三种方式解除劳动合同，包括协商解除、法定解除和约定解除，协商解除，经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除；法定解除是指在履行合同过程中出现法定解除合同情形，当事人有权解除合同；约定解除。《...
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三方协议中的违约金在劳动合同签订后还有效
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如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期，从业人员无须承担违约责任，不需交违约金。劳动合同法上规定的违约金只有两方面，即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便...
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2022年约定解除与协议解除劳动合同中的约定解除是什么意思
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根据劳动合同法的规定，劳动合同的解除有三种： 1、双方协议解除劳动合同 2、单位单方解除劳动合同 3、劳动者单方解除劳动合同《劳动合同法》第八十七条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依...
重庆在线咨询顾问团
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合同协议中双方约定违约金怎么用
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定金和违约金不能同时适用。在我国，定金和违约金都是补偿性的，而定金与违约金在目的、性质、功能等方面都...
章法律师|
律所主任，9年经验
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劳动合同中有关违约金的规定，劳动者违约金的赔偿
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》对劳动合同里有违约金的规定：在劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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协议解除合同的法律后果是什么
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
法律规定协议解除的效力是什么样的
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李梦瑶律师|
专职律师，7年经验在线咨询
三方协议和劳动合同解除
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三方协议公司违法解除劳动合同，参考如下法条给予经济补偿金。协商不成，职工可以到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的...
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第三方合同的协议违约金
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第二十五条除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期...
青海在线咨询顾问团
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怎么在劳动合同法中规定解除劳动关系的方式
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劳动合同法解除劳动关系的形式有： 1.法定解除，是在劳动合同的履行过程中，出现劳动法律法规规定的情况...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|
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三方协议解除时的违约金和损失
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1、员工方（毕业生）和公司方协商，双方同意解除三方协议，或者员工与公司任一方按照协议规定支付补偿金而解除协议，则可以达成解除三方协议的必要条件。 2、双方同意解除协议后，则由公司方将公司保留的那一联协...
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在劳动合同签订后，三方协议中的违约金仍然有效
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在没有就业单位提供专项培训、约定服务期的情况下,从业人员无需承担违约责任,也不需支付违约金。根据劳动合同法,违约金只有两种形式,即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务的违约金。除此之外,不允许设定...
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