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灵活就业人员怎么办退休

2022-10-21 5,492人已浏览

洪荣强律师律所主任

福建文衡律师事务所

擅长：合同纠纷、金融证券、保险理赔、建设工程、知识产权

近期30天评分：5.0 服务人数：25
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专业分析

灵活就业人员办理退休手续流程如下：（1）前往社保局养老待遇科，查询自己是否符合退休条件；（2）符合退休条件后，可在社保局领取养老金申领表并填写，加盖相应单位的公章；（3）并携带相关材料前往社保局养老保险待遇科，去初审窗口办理申请；（4）初审后再进行复审，复审通过后将相关资料提交给工作人员即可领取退休证。灵活就业人员符合哪些条件可以申请办理退休 1、达到国家、省规定的退休年龄：男年满60 周岁、女年满 55 周岁，其中原为固定工身份的女参保人员退休年龄仍为 50 周岁； 2、按照规定足额缴费； 3、养老保险缴费年限累计满 15 年以上。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》
第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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