船员出海给受伤了,船老板工伤不赔偿怎么办?
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1.和老板协商赔偿,由老板出钱赔偿医药费,营养费,后续治疗康复费,若有残疾,则还有残疾赔偿金。 2....
我和老板私了工伤但工伤赔偿款老板不给怎么办
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可以在律师帮助下与对方谈判,争取协商解决。如果协商不成,可以通过法律途径处理,千万别错过了时效。若有...
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给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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老板辞退员工克扣工资怎么办
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受工伤赔偿员不想当老板了怎么办
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可以自己申请工伤鉴定,根据鉴定结果评级要求单位进行相应赔偿...
老板打工引起误伤员工怎么赔偿
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劳动者在工作中误伤工友,如果工友被认定为工伤的,一般由工伤保险基金来赔偿医疗费、康复费等费用,而老板...
员工不干了老板扣工资怎么办
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辞职不干被老板克扣工资,可以向当地劳动监察部门进行检举,要求其支付工资并给予赔偿。用人单位应当依法按...
不明白,就问一问
员工伤亡老板赔不起了怎么办,律师怎么看
工地老板不给工资一直托怎么办
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老板跑路员工如何获得赔偿
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给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
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工地上受伤老板不愿意做伤, 老板不给钱, 老板就死了, 怎么赔偿员工
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应当按照工伤待遇赔偿的。工伤保险条例第三十七条职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工...
工地死亡老板不赔偿,工地上死亡老板不赔偿怎么办呢?
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如果存在劳动关系则按工伤保险条例的规定,申请工伤认定与确定赔偿。 《工伤保除条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作...
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员工意外死亡老板怎么赔偿
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从业人员因工死亡或在停工留薪期内死亡的,发给直系亲属丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。生...
帮私人老板干活,受伤了,老板不给赔工资怎么办?
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1、有固定收入的:误工费=误工收入(天/月/年)*误工时间注:对有固定收入的,应当按照其实际减少的损...
工伤打官司赢了老板不赔钱怎么办
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一、工伤打官司赢了老板不赔钱怎么办 1、工伤打官司赢了老板不赔钱处理方式如下:胜诉之后,如果对方在履...
老板拖欠工资能不能起诉
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没签劳动合同,老板不发工资怎么办
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工地上受伤老板不给赔偿, 老板不给报工伤, 老板管不了, 我该怎么办
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可以申报工伤。(3)因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职...
老板跟员工打工受伤了怎么办
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你与老板之间是承揽关系,你是承揽方,老板是定作方,本案不形成劳动用工关系,你所受伤不是工伤。根据法律有关规定,承揽方风险自担,除非老板选任你有重大过错可以给你相应赔偿除外。人身损害赔偿诉讼时效为1年,...
工伤老板不赔偿员工怎么维权
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依据《社会保险法》第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用...
员工工伤法院强制执行老板不赔偿怎么办
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工伤赔偿强制执行也不给钱的,由具体执行员及时调查被执行人财产状况,冻结对方银行账户,查封其财产、依法...
老板不支持工伤认定员工该怎么办
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单位不配合申请工伤认定的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人...
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老板跑路了欠客户钱怎么办
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工伤厂里不赔钱怎么办
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工伤了老板不管但是老板不管怎么办
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申报工伤,享受工伤待遇 1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔; 2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年...
老板不赔工伤费怎么办
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员工发生工伤后,老板不赔偿怎么办?劳动者可以向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会,申请劳动仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条第五项的规定,中国境内的用人单位与劳动者发生的因劳...
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老板不赔工伤该怎样办呢
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职工发生工伤事故后的维权程序复杂,并且周期特别长,如果职工在私营企业主处发生工伤施工,并且老板拒绝承...
员工工伤社保怎么赔付
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老板打工期间工伤老板不赔偿怎么办
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1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地...
工伤老板不愿赔偿怎么办,老板不交钱怎么办?
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1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔; 2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位...