付给临时工的工资可以用现金么?谢谢
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用人单位应当与劳动者签订合同,但是即使没有签订劳动合同,用人单位自用工之日起便与劳动者建立劳动关系,...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>谁知道临时工合同应该怎么写?谢谢
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1临时工合同甲方:有限公司乙方:身份证号码:根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对临时工应发工资超过4000,怎么样扣税,谢谢。,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师|,4年经验在线咨询临时工工伤怎么处理
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询三天丧假扣工资吗!谢谢!
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不扣工资。 《劳动法》第五十一条规定,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 《工资支付暂行规定》第十一条,劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>.工资4000工伤十级能赔偿多少钱.谢谢.
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1、工伤十级按《工伤保险条例》的规定,赔偿如下: 2、《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>69岁老龄临时工,发生工伤事故怎么认定。谢谢!
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有退休金的,一般不属于工伤,可以主张其他赔偿,具体看什么情况。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时工应发工资超过4000,怎么样扣税,谢谢。,律师怎么看
工人工资的个人所得税是怎么扣的
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工资扣年金是什么意思啊? 谢谢
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办法规定,单位要和个人一起缴纳,单位交的钱是本单位工资总额的8%,个人则交本人工资的4%,由单位代口。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>病假不发工资合法吗?谢谢!
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不合法。在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的,有工会的或者职工代表的,可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数,如没有工...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对临时工应发工资超过4000,怎么样扣税,谢谢。,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
小公司的财务私帐发工资要扣个税吗?谢谢!
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并没有违法。 无论单位以何种方式支付员工工资,都是需要代收员工个人所得税以及社保和住房公积金个人缴纳...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问问工伤认定超时怎样办啊,谢谢
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虽然《工伤认定办法》关于个人工伤认定申请时效的确为一年,但并没有规定一年之后劳保部门就一定不予受理。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤复发工资怎样开?求详细解答,谢谢。
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工伤复发享受停工留薪待遇,按照原工资福利待遇不变,由用人单位按月发放。根据《工伤保险条例》第三十八条...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>怎么补办临时工工龄手续
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询临时工要交个人所得税吗
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到临时工应发工资超过4000,怎么样扣税,谢谢。,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假工资怎么发?需要什么手续的?谢谢
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女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资算工龄工资吗谢谢
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不算,员工所有的工资及补贴相加之后的总和为应发工资,在扣除社保公积金及其他费用之后实际支付给员工的为实发工资。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>工资是扣完社保公积金交个税吗?如题谢谢了
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个人所得税的计算方法:应纳税所得额(月收入-五险一金-起征点-依法确定的其他扣除-专项附加扣除)×适用税率-速算扣除数新个税法于2019年1月1日起施行,2018年10月1日起施行最新起征点和税率。新...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>超过工伤认定时效还能申请工伤吗?谢谢
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超过用人单位工伤认定时效,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>加班一小时工资怎样计算,谢谢
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你可以参考以下回答 加班是要给付加班费的,国家规定加班费标准如下: 在法定节假日期间,用人单位安排劳...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,6年经验在线咨询在政府部门工作,那么公休假扣工资吗?谢谢
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休公休假是带薪假期,单位是不能扣工资的,按照正常工资支付给员工即可。 一、带薪年假工作年限规定 法律规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司只发基本工资违法吗?谢谢
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1、工资待遇应当及时按月或按周期支付,每月只支付基本工资的行为需要有双方进行明确约定,否则员工有权要求全额支付; 2、建议向单位所在地点劳动监察部门反映处理。 法条参考: 《劳动合同法》 第三十条用人...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时工应发工资超过4000,怎么样扣税,谢谢。,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
客车超速扣分怎么扣,谢谢
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客车超速扣分参考《中华人民共和国道路交通安全法》办法规定:第八十六条机动车在道路上行驶,违反限速规定...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>工资免税怎么申请
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蔡景峰律师| 专职律师,14年经验在线咨询工伤保险工资是怎么支付的谢谢
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一、《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,工伤保险工资由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>如何给员工发工资,谁知道啊,谢谢大家
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1、公司应当按照双方的约定来给员工发工资。在约定日期内,公司一般必须足额向员工发放工资;但是遇到节假日或休息日,则公司可以通知员工,提前在最近的工作日向其支付工资。 2、法律依据 (1)《工资支付暂行...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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