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到劳动局要工资需要哪些资料

2020-12-15 597人已浏览

孟金龙律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、继承、公司法

近期30天评分：5.0 服务人数：481
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专业分析

仲裁申请书、申请人身份证复印件、相关证据复印件和证据清单、用人单位的工商登记信息；能证明用人单位和劳动者之间存在劳动关系的证据，例如劳动合同；能证明用人单位拖欠劳动者工资的证据，包括工资卡交易记录、工资条、个税完税证明、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言、录音录像等材料。

法律依据

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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