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劳动法关于停工期间工资如何计算

2020-05-21 16人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：916

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专业分析
劳动法关于停工期间工资没有规定，由《工资支付暂行规定》作出以下规定：非因劳动者原因，单位在一个工资支付周期内停工，按平时约定标准支付工资；超过一个工资支付周期但劳动者提供正常劳动，支付工资不得低于当地最低工资标准；其他。
法律依据
《工资支付暂行规定》第十二条 非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准； 若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
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