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劳动合同不盖章可以要求赔偿吗

2020-12-17 18人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：756

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专业分析
用人单位不在劳动合同上盖章的，劳动者是不可以要求赔偿的。因为劳动合同在劳动者完成签字并将劳动合同交还用人单位时已经成立，即便用人单位确未加盖公章，亦属形式要件存有瑕疵，并不等同于未签订书面劳动合同。
法律依据
《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第八十一条 用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
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