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初二学生暑假可以打工吗

2020-04-17 761人已浏览
  • 丰培铭律师

    丰培铭律师专职律师

    天津东方律师事务所

    擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

    近期30天 评分：5.0 服务人数：176

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专业分析
企业不得任用未满16岁初中生打寒暑假工，这是违法行为。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》 第十三条有下列行为之一的，由县级以上劳动行政部门处以罚款：(一)单位或者个人使用童工的二)父母或者其他监护人允许未满十六周岁的少年、儿童做童工，经批评教育仍不改正的三)职业介绍机构以及其他单位或个人为未满十六周岁的少年、儿童介绍职业的四)单位或者个人为未满十六周岁的少年、儿童出具假证明的。 第九十四条用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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