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企业年金离职如何处理

2023-01-03 1,012人已浏览
  • 沈文英律师

    沈文英律师专职律师

    广东广信君达律师事务所

    擅长：企业法律顾问、合同纠纷、民事诉讼、知识产权

    近期30天 评分：5.0 服务人数：43

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专业分析
企业年金离职的时候怎么办，需视情况而定： （1）看你企业年金方案中的规定。有的单位会规定在企业工作多少年内离职不能拿，多少年内可以拿几成，多少年后离职的可以拿企业缴交的全部； （2）根据政策规定，企业年金要等员工退休、死亡、出国定居才能给个人或继承人，离职时，如果新单位有企业年金，可以转入新单位，如果没有仍旧原单位保存。 企业年金的类型有哪些 1、根据规范的程度来划分，企业年金可以分为自愿性和强制性两类，分为自愿性企业年金和强制性企业年金； 2、根据待遇计发办法来划分，企业年金可以分为缴费确定和待遇确定两种类型，分为缴费确定型企业年金和待遇确定型企业年金。
法律依据
《企业年金试行办法》
第十三条  职工变动工作单位时，企业年金个人帐户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其企业年金个人帐户可由原管理机构继续管理。
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