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怎么去劳动仲裁?步骤是哪些样的呀?

2024-06-09 6人已浏览
  • 丰培铭律师

    丰培铭律师专职律师

    天津东方律师事务所

    擅长:婚姻家庭、刑事辩护、继承

    近期30天 评分:5.0 服务人数:176

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专业分析
1,先仲裁(注意:仲裁有时效期,时效期以内先仲裁后法院,所谓仲裁其实为调解),对于调解成功的,双方签字确认仲裁调解书,调解书具有法律效力,用人单位需在规定时间内以双方约定的形式赔付给劳动者,劳动者或用人单位在执行期内反悔不服可再向法院审诉(此种情况不多,除非你和你原单位有血海深仇;),此时就转为法院受理。 2,后法院 A你过了仲裁时效期,仲裁中心就不受理了,直接上法院转民事诉讼了; B先仲裁过,双方已签调解书,但是用人单位过了执行期也没有赔付,直接上拿仲裁调解书上法院申请强制执行,法院会将其银行帐号冻结,只进不出,如果有可赔付你的资金会直接划掉,届时通知你去法院收支票(指定银行柜面可直接取现金); 操作: 网上搜公司所在地属区县的劳动仲裁中心地址,上门,带好身份证及所有材料,中心的人会让你填写一张申请劳动仲裁表格,如实填写工作经历,审诉要求(具体就是需要何种赔偿)上交,保持手机开通,回家等消息吧,5个工作日必须有答复的。 仲裁中心会提前告知你是否受理,受理了会通知你某日几时到仲裁中心几号开庭(开庭时你原单位可以派律师来的,所以你可能不会有机会当面对质,当然你也可以聘请律师,个人建议如果事实清楚,你有足够的证据完全可以自己上庭),值得注意的是仲裁是调解机构,不是法院,仲裁调解不成才会给你反正就是东家打一下,西家打一下,让你们谈个双方都合适的价钱(反正当初我是调解成功的,所以没调解成功不知道怎么样,不过我想还是分谁不原意调解的,不愿调解方最终可能会吃亏点,邪不胜正哈:) 注意事项: 1,一定要准备好切实有效的证据,做到事实清楚,证据扎实,因为调解时会让你说的,很多时候人嘴皮一翻就变成睁着眼说瞎话了,所以我们以事实说话,搜集一切证据,证言,如有证人更好。 2,第一次去仲裁中心填审诉书的时候,诉求要达到合理范围的最大值,也就是赔到最多,这样才有讨价还价的空间和余地(事项:养老、医疗、破产补偿,能想到的都写上),务必合理最大值,也表漫天要价。 3,不知道LZ是不是本地人,我当初是到外地仲裁的,费时费力,时间精力成本太大,如在本地可先找工作,做好长期作战的准备,如有确实有效的证据在本地上诉到法院都OK,毕竟大多数时间都是在等待状态,真正出庭时间可能加在一起也不过几个小时。 4,另外本地居民可到当地的法律援助中心咨询下,或许有帮助。
法律依据
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