工厂没有与员工签订劳动合同如何处罚
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一、用人单位超过一个月没签劳动合同的,应当从第二个月其赔偿给劳动者双倍工资,最多赔偿至劳动者在单位工...
李翔律师|团队负责人,7年经验咨询我>>工厂没与员工签订劳动合同可到劳动局起诉吗
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工厂没与员工签订劳动合同,员工不可以到装动局起诉,可以到劳动部门投诉。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工厂签订的劳动合同不给员工怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动合同签订后不给员工合法吗
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关于劳动合同签订后不给员工合不合法的问题: 我国《劳动合同法》规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。无论基于什么理由,公司也无权将属于劳动者的合同文本扣留。法条链接《中华人民共和国劳动合同法》...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>厂子不给工资没有劳动合同怎么办?
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1、不签订劳动合同是违法行为,可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。 2、超过一年未签合同的应该...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>企业与员工签订劳动合同但不把合同给员工算违法吗
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企业与员工签订劳动合同但不把合同给员工算违法。法律规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。所以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工厂签订的劳动合同不给员工怎么办?,律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工厂没有劳动合同签订合同去辞工怎么办
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请具体说明情况。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳务合同,工厂不给我工资怎样办?
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收集保存好你在该厂工作的证据,协商不成的,依法申请仲裁。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对工厂签订的劳动合同不给员工怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工厂不签劳动合同拖欠工资?
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1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。 2、如果没...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>签订劳动合同为什么辞工不给钱?
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签劳动合同辞工不给钱,可以通过劳动仲裁的方式得到救济。如果是在中小企业或者是不正规的公司工作的话,很...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>什么样的单位可以给员工签订劳动合同
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可以签订劳动合同的单位是: 1.公司,公司可以设立分公司和子公司; 2.全民所有制企业和集体所有制企...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询工程三方合同怎么签订
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到工厂签订的劳动合同不给员工怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不给员工签劳动合同, 员工离职后, 公司不给劳动合同, 怎么办?
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不签定劳动合同是违法行为,你可以要求单位支付双倍工资,最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可,比如工资条,打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等. 不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订后员工不履行怎么办
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用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的效力,劳动合同应当继续履行。劳动合同订立后,用人单位一方当事人发生变化后的劳动合同的履行问题,在实践中存在这种情况,有些企业、...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期员工不给签合同怎么办
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根据法律规定单位应在法定期限内解除劳动关系...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订期间公司不给发工资怎么办
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一些公司不给签劳动合同且离职不发工资的,劳动者可以通过与公司协商、申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来要...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有签订劳动合同,没签订工资不发怎么办?
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首先,先去找公司领导进行协商,索要拖欠的工资。如果公司继续拖欠,问清楚拖欠的原因,如果是因为公司暂时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询员工不签劳动合同合同员工不履行劳动合同怎么办
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第一,未签订劳动合同需要双倍工资。根据《劳动法》第八十二条规定:用人单位自用工之日起一个月以上未与劳动者订立书面劳动合同的,应当每月向劳动者支付两倍的工资。所以企业在时应该支付双倍的工资。如果没有付款...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同和化工厂签订
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1、同时签两份劳动合同,以不对用人单位有所损害为原则,否则可能要承担赔偿责任。2、化工厂没有与你签订劳动合同,让你加班,你依法享有双倍工资和加班费的权利。3、在化工厂不依法支付你有关待遇的情况下,你可...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工厂签订的劳动合同不给员工怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不签订劳动合同要给员工什么补偿呀
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公司不签订劳动合同,如果用工之日起已经超过一个月的,不要给员工补偿,但要给员工双倍工资的赔偿,从第二...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>用人单位不签劳动合同怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同原件在员工手里, 员工签订的合同是单位给员工的, 怎么办理
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签订了劳动合同,用人单位没有将劳动合同发到员工手里是违反《劳动合同法》的规定的,尽快将其中的一份发给员工,并要求员工领取时签字。如果用人单位不将劳动合同发送给劳动者,劳动者可以向当地人力资源与社会保障...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同工伤了怎么办,没有和员工签订劳动合同
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如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。 如果用人单位与职工没有签订书面劳动...
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