在家休养的工人怎么算工资
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对于工伤在家休养工资怎么算,下面由我来为你解答: 1、医疗费:【29条3款】【工伤保险基金支付】2、...
工伤在家休养工资怎么算,法律依据是什么
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工伤在家休养用人单位应该照常发放工资。工伤职工可享受的工伤待遇有医疗费、住宿费、误工费、护理费等相关...
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车祸在家休养怎么赔偿
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工伤营养费误工费赔偿怎么算
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计算工伤在家休养工资的方法
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是900元/月的,工伤期间的薪资就是自己的基本工资,你原来在岗时候领千比九百多,是因为你有其他的加班工资和津贴,在合乎情理的情况下,可以和公司协商补助一点津贴,但津贴要在公司愿意的情况下,因为这不是公...
工伤在家休养又自己受伤
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认定工伤后,你治疗费用由工伤基金中支付,休息期间工资待遇不变。如果摔伤与工伤受伤部位引起,因该是复发...
工伤没住院在家休养该怎么办
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工伤在家休息期间的工资按原工资算,且工资由用人单位按月支付。工伤职工的停工留薪期一般不超过12个月,...
不明白,就问一问
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在厂里受伤算工伤吗
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养老金怎么计算退休领取金额
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工伤十级误工费怎么算
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在家休养工资怎么算?还有营养费怎么算
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
休息在家受伤算工伤吗?
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1.不算工伤,自己承担责任。 2.《工伤保险条例》第14条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有...
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工伤员工在家休养合法吗?
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公司要求在家休养工伤员工上班合法,但是不合理。治疗工伤要确定一个停工留薪期,停工留薪期确定后要通知工...
在家休养的工伤,工资有多少
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职工应当办理停工留薪,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
工伤职工在家休养属于营养费吗
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工伤人员在家休养期间,一般是没有营养费的。如果员工工伤后在停工留薪期内存在需要护理的情况的,经过医疗...
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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年休假怎么计算
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工伤出院在家休养的如何计算工资
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对于工伤在家休养工资怎么算,下面由我来为你解答: 1、医疗费:【29条3款】【工伤保险基金支付】2、住院期间伙食补助费:【29条4款】【本单位因公出差伙食补助的70%计算。】【单位支付】3、交通费:【...
在家休养做工伤赔偿
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工人受工伤,有工资在家休养。停工期间,原工资福利待遇保持不变,由所在单位按月支付。工伤职工评估残疾等级后,停止原待遇,享受残疾待遇。停工期一般不超过12个月。如果伤势严重或特殊情况需要延长,则不得超过...
人员受伤在家休养,工资怎么赔
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根据司法解释,误工费根据受害人的实际收入计算。有固定工资的单位出具单位证明;无固定收入的,按同行业近三年的平均收入计算。同时,结合具体事故过错比例。...
工伤在家休养公司不给发工资怎么办?
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工伤职工在家休养,用人单位不发工资,劳动者可以通过以下方法讨要工资:与用人单位协商;向企业劳动争议调...
工伤在家休养补偿为多少
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根据我国法律规定,有补偿,包括护理费、营养费等费用。...
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工伤缴费基数怎么算
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养老保险单位缴纳部分退休后怎么算
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在家休息养伤怎么发工资.工伤怎么赔偿的
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因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
工伤出院在家休养工资咋算具体什么样的
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工伤保险条例 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设...
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因工伤误工,在家修养,误工费怎么算
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按照日工资乘以误工时间计算。一般而言,单位会正常发放工伤医疗期间的工资。...
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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在家休养的工资如何计算
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工伤最长休息12个月,这12个月单位是要发工资的,属于停工薪期,《工伤保险条例》第三十三条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在...
工伤在家休息时工资是怎样算的
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在工伤休息期间,是属于停工留薪期,员工的工资应该按照原工资福利不变,由单位支付给员工。 依据《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原...