什么是终止劳动合同,哪些情况不得终止劳动合同
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终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止,也就是双方当事人之间劳动关系的终结,彼此之间原有的权利和...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>终止劳动合同的补偿应该具有哪些规定
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终止劳动合同补偿规定:用人单位终止劳动合同的,需要支付经济补偿金。经济补偿金的标准为每工作一年补偿一...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同终止补偿是哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
企业终止合同怎么补偿
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询用人单位提前解除劳动合同、终止劳动合同、终止劳动合同有哪些补偿
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补偿的情形有: 1、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件的; 2、用人单位未及时足额支付劳动报酬的; 3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>退休劳动者是终止劳动合同还是终止劳动合同
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退休人员劳动合同是终止,不是解除,劳动者达到法定退休年纪的,劳动合同终止。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些情况,劳动合同终止,劳动者可以取得经济补偿?
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因下列情形之一的导致劳动合同终止的,单位要向劳动者支付经济补偿: 1、用人单位被依法宣告破产的; 2...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同终止补偿是哪些,律师怎么看
劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询委托合同终止有哪些后果
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同在哪些情况下可以终止
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询什么是终止劳动合同, 不得终止劳动合同的情况有哪些, 补偿金是多少
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终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止,也就是双方当事人之间劳动关系的终结,彼此之间原有的权利和义务关系不复存在。不得终止劳动合同的情况: (1)《工会法》规定,基层工会专职主席、副主席或者委员自...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司终止劳动合同该赔偿哪些补偿金
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1、劳动者如果被单方面终止劳动合同,如果单位违法终止的,需要按双倍的经济补偿标准来支付赔偿,即劳动者在用人单位每工作满一年,就赔偿其二个月的工资。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同终止补偿是哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同到期终止劳动合同的补偿怎么赔偿
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1、劳动合同期满时,用人单位同意续订劳动合同,且维持或者提高劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同终止有哪些情形需要支付补偿金
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如果有下列劳动合同终止的情形,用人单位需要支付补偿金:劳动合同到期后因单位不续约而终止的;因单位被依...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司提前终止劳动合同补偿员工哪些费用
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公司提前终止劳动合同补偿员工的费用包括:经济补偿金、双倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>合同终止的法定情形有哪些
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同终止补偿是哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同的逾期终止是什么,劳动合同终止的经济补偿
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1,劳动合同法里面没有逾期终止的定义。 2,如果合同到期用人单位不与劳动者续签,即终止合同,应该按工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>什么是终止劳动合同,哪些情况不得终止劳动合同
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终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止,也就是双方当事人之间劳动关系的终结,彼此之间原有的权利和义务关系不复存在。 劳动合同不得终止的情形: 一、是劳动者患职业病或者因工负伤,被确认为完全或者大部...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>《劳动合同法》规定了哪些情形是终止劳动合同的补偿金
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终止劳动合同的经济补偿金计算标准 劳动合同法规定,经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同和终止劳动合同的区别补偿
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解除劳动合同和终止劳动合同的区别补偿 终止劳动合同系《劳动合同法》第四十四条的规定,其中 (一)劳动...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法终止劳动合同规定有哪些
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国家劳动法律关于终止劳动合同的规定: 一、用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 二、劳动者提...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同效力终止的条件有哪些
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询2017乐清终止劳动合同补偿
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职工补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同终止,是劳动关系的终止还是劳动合同的终止呢
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我们所说的劳动合同的终止是指劳动合同上所约定的期限到了,双方没有续约的情形,劳动关系也随劳动合同的终止而终止。通俗地说,就是合同到期后双方都要办理一些手续,包括员工停止、交接工作,公司办理退工,办理了...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同终止补偿是哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
终止劳动合同补偿的计算年限
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终止劳动合同补偿的计算年限:经济补偿金是在劳动合同解除或者终止时的情形符合《劳动合同法》的相关规定时...
张超律师| 律所主任,16年经验 咨询我>>合同期不到终止合同有赔偿吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询2022年劳动合同终止的情形有哪些,终止合同无须补偿的情形
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一、劳动合同终止的情形有哪些 终止劳动合同是指企业劳动合同法律效力的终止,也就是双方当事人之间劳动关系的终结,彼此之间原有的权利和义务关系不复存在。出现情况: 1、合同期限已满。定期的劳动合同在合同约...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期终止补偿标准是什么样的,劳动合同到期终止后如何补偿
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企业在劳动合同到期终止前一个月应告知劳动者是否续签的通知,如果没有通知的,按延迟的天数补偿工资(最多一个月)。 另外到期终止还分第一次劳动合同到期终止和第二次劳动合同到期。 第一次到期终止的,按照《劳...
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