员工不续签合同员工如何继续续签合同
图文196人已浏览
劳动合同到期后,如果是员工不愿续约的,一般情况下员工不可以再要求用人单位支付赔偿金或经济补偿金;但是...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同丢失如何办理劳动合同续签
图文308人已浏览
如果自己保存的一份丢失,可以到用人单位复印他们保存的一份,然后加盖印章,标注复印来源即可。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对员工劳动合同不续签如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工不续签劳动合同公司给补偿吗
视频2,481人观看
肖丹婷律师|,7年经验在线咨询不续签合同继续用工如何赔偿
视频416人观看
徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询员工不续签劳动合同如何处理
问答584人已浏览
1、对该员工采取劝说的方式,说明合同是为保障他的合法权益。否则,当他受到不平等待遇时,将不能得到任何保障。 2、说明公司的立场,即假如不签订劳动合同,公司将没有权利任用任何一名员工。假如他还不肯签订劳...
吉林省在线咨询顾问团咨询我>>签了劳动合同但是没给到员工如何处理
图文768人已浏览
公司签了劳动合同但是没给到员工,员工可以要求公司交付劳动合同,或者向劳动行政部门进行投诉,由其责令改...
章芊昊律师| 律所主任,5年经验 咨询我>>公司没签劳动合同被员工告到劳动局该如何处理
图文132人已浏览
公司没签劳动合同被员工告到劳动局,应当及时与劳动者补签劳动合同,并支付劳动者的损失。 劳动者没有的到...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工劳动合同不续签如何处理,律师怎么看
员工不签署劳动合同怎么办
视频567人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工劳动合同诉讼要如何提起
视频440人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
视频2,020人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同到期不续签员工不续签了,劳动合同到期员工不续签如何处理
问答584人已浏览
你好发生劳动争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。按照《劳动...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工不愿意续签劳动合同如何处理
问答584人已浏览
对于部分在入职时就明确表明不想签订合同的职工,建议不要录用,如果因为工作需要,必须录用的,建议直接要该职工在入职时明确表明不愿意与企业签订劳动合同,或者直接在入职时向该职工送达签订劳动合同通知书,规定...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工劳动合同不续签如何处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
新员工入职未签劳动合同便离职了如何处理理离职手续
图文131人已浏览
新员工入职未签劳动合同离职离职手续的办理: 1、员工应先发出解除劳动合同的书面通知; 2、用人单位接...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同续签怎么处理,劳动合同是否可以续签
图文115人已浏览
劳动合同是可以续签的,在劳动合同期满后与用人单位协商签订劳动合同。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工不同意协商解除劳动合同的, 如何处理?
图文695人已浏览
员工不同意协商解除劳动合同的,用人单位可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司不给员工签劳动合同怎么办
视频3,280人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询未续签合同继续用工如何赔偿
视频4,258人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到员工劳动合同不续签如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工不签劳动合同,如何处理?
问答584人已浏览
如果员工不签订劳动合同,用人单位应书面通知员工终止劳动关系,并在实际工作时间支付劳动报酬。如果员工不签订劳动合同,用人单位一个月内未书面通知员工终止劳动关系,员工可以要求用人单位支付双倍工资。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工不签劳动合同如何处理
问答584人已浏览
首先需要明确的是,和员工签订劳动合同,而且劳动和合同内容必须具备法定内容,是我国劳动合同法赋予单位的一项法定义务。所以,无论是谁的原因,只要没有签订,就得自入职第二个月起支付。为了避免出现故意不与签订...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期员工不续签需要如何处理?
问答584人已浏览
这个你们单位不需要赔偿,因为在劳动合同到期之前你们单位已经向劳动者通知了,不知道你们的通知是不是有书面的,一般情况下劳动合同快到期之前一个月要给劳动者发一份续签劳动合同的意向书,如果劳动者不同意续签需...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>未及时续签的劳动合同应该如何处理
图文252人已浏览
1、用人单位应在一个月内补签劳动合同。 2、向劳动者每月支付二倍的工资。 3、支付劳动者经济补偿金...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没签劳动合同劳动合同主动离职如何处理
图文146人已浏览
没签劳动合同主动离职,也可以要求经济补偿,未签劳动合同给予经济补偿与离职的原因无关。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业不给员工签劳动合同怎么赔偿
视频2,950人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询不续签劳动合同赔偿金怎么算
视频1,298人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工不签劳动合同该如何处理?
问答584人已浏览
1、对于未签订劳动合同的问题:用人单位应当自用工之日起一个月内与员工签订劳动合同的;超过一个月未签订的,应当向员工支付;超过一年不与员工签订劳动合同的,法律上视为双方已经签订无固定期限劳动合同。2、对...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工不愿签劳动合同如何处理
问答584人已浏览
员工与之间的到期后,双方可以就是否续期的问题进行协商,如果公司拒绝留用该职工,需要提前一个月告知该员工,并支付经济补偿金,经济补偿金的数额根据职工工作的年限确定,每工作一年支付一个月工资的补偿金,六个...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工劳动合同不续签如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同已签订员工却没有文本该如何处理
图文74人已浏览
劳动合同已签订员工却没有文本的,员工可以向公司人事部门要一份书面劳动合同,不给可以向工作地的劳动监察...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同到期不续签怎么赔偿
视频15,257人观看
徐佩律师| 专职律师,12年经验在线咨询员工不签劳动合同要如何处理?
问答584人已浏览
我国《实施条例》第五条规定:“自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系”,无需支付经济补偿金。因此,可以知道,自用工之日起一个月内,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工不签劳动合同该如何处理
问答584人已浏览
首先需要明确的是,和员工签订劳动合同,而且劳动和合同内容必须具备法定内容,是我国劳动合同法赋予单位的一项法定义务。所以,无论是谁的原因,只要没有签订,就得自入职第二个月起支付。为了避免出现故意不与签订...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询