不给钱找出各种理由一再拖欠
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你应当尽快向法院起诉解决，以维护你最大的合法权益。...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
公司各种理由压着报销款不给我报销，
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先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
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各种理由拖欠工资怎么办
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江晓莹律师|，7年经验在线咨询
不动产发票去哪里办理
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郝科名律师|专职律师，4年经验在线咨询
公司不发工资杂投诉？？？？？？？还找各种理由
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工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬...
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保险公司找各种理由，不给予理赔，怎么办
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可以起诉解决。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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我离职了，单位找各种理由不发工资
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您可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
出差产生的发票，公司找各种理由不给报，律师怎么看
不发工资找公安局吗
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周旋律师|
专职律师，6年经验
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发生车祸保险公司该怎么理赔
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霍彩虹律师|
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出差隔离费用企业报销吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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公司以各种理由调岗为由，不让员工自己出差怎么办
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如果公司解雇您，您可以申请劳动仲裁，请求裁决公司依法支付经济补偿金。理由如下： 一、公司调您去其他车间的工作岗位，属于对您和公司之间的《劳动合同》的变更，根据《劳动合同法》第三十五条“用人单位与劳动者...
内蒙古在线咨询顾问团
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离职后不发工资，找各种理由推脱
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向劳动仲裁院申请劳动仲裁，要求支付工资，如果没有签订劳动合同，可以主张未签订劳动合同的双倍工资，如果是单位单方面接触劳动关系，可以主张经济补偿金，如果没有缴纳社会保险，可要主张补缴社会保险。...
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老板拖欠工资一直找各种理由不发
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劳动者以用人单位拖欠劳动报酬为由被迫提出解除劳动合同，依据《劳动合同法》第三十八条的规定书面提出解除...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不出差是公司辞退的理由吗？
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如果出差不是劳动者的工作任务，则不出差一般不能成为公司辞退的理由；如果双方在签订劳动合同时约定出差是...
吴国公律师|
律所主任，24年经验
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一直不发工资找各种理由拖欠怎么办
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公司以各种理由拖欠工资，劳动者可后向劳动监察大队投诉或者是直接向法院提起诉讼，依法主张获得报酬的权利...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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开发商不交房找谁处理
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验在线咨询
出院多久就不给报销了
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郑晓明律师|
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出差公司不给报销，违法吗？
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公司不给员工买社保违法，法律规定要在员工入职后三十天之内购买，超过就违法。根据《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记...
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不出差是不是公司辞退的理由
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不出差在一定情况下可以被公司辞退。我国劳动法并没有明确规定员工需要服从用人单位的“异地出差”要求，但如果在签订劳动合同时；双方已经说明并约定了“异地出差”的岗位职责或者不出差严重违反用人单位的规章制度...
福建在线咨询顾问团
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老板欠工资钱不给，就找各种理由说
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可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
天津在线咨询顾问团
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公司以各种理由不退押金咋办
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公司不退押金的，处理如下： 1、可以先进行协商，要求退还押金。并且，告诉公司收押金属于违法行为； 2...
章法律师|
律所主任，8年经验
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出差公司不给报销，违法吗？
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公司不给员工买社保违法，法律规定要在员工入职后三十天之内购买，超过就违法。根据《社会保险法》第五十八...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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公司不注销会产生哪些后果
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陈万忠律师|
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公司不承认工伤找谁
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
老婆快生了老公找各种理由不回家该怎么办？
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建议找亲戚朋友沟通协商处理，这个阶段老婆需要稳定的情绪和家庭。但是如果真的不能协商解决，这期间法律给了女方有起诉离婚的权利。...
辽宁在线咨询顾问团
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上班三个月了，已各种理由不发工资，XX公司
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单位拖欠工资是一个常见的问题，你可以通过下面的方法解决：1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。...
贵州在线咨询顾问团
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入股钱老板找各种理由不退钱
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协商不成的话可以起诉解决。 入股就成为股东，享有股东的权利和责任，即享有分红权和承担亏损的责任。但可...
唐玉娟律师|
专职律师，9年经验
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公司成立前发生的费用谁承担
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验在线咨询
辞职后公司各种理由克扣薪酬，不发，怎么办
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拖欠工资并没有规定是超出一个具体的时间才算违法，只要用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的或者拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的都属于违法。由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令...
江苏在线咨询顾问团
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老板一直用各种理由不发
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可以跟单位协商，协商不成，可以采取以下方式： 1、可以申请劳动仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是说，您在办理离职后申请仲裁是没有...
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