怎样计算劳动者应该拒绝加班工资
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劳动者若不同意加班有权拒绝加班。用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>怎么计算工厂加班费劳动者可以拒绝加班吗
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工厂加班费按照具体法律法规规定来算,劳动者可以拒绝加班。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对加班工资应如何计算劳动者能拒绝加班吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动者加班加点应如何计算工资?
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工人加班如何计算工资,根据《劳动法》和《违反《中华人民共和国劳动法》行政处罚办法》等规定,用人单位应依法安排工人加班支付加班费。用人单位拒不支付加班加点工资的,由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>公司员工为加班让加班劳动者可以拒绝加班吗
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公司让加班劳动者是可以拒绝加班的。加班需要是出于生产经营的需要,且公司要与工会、劳动者协商一致才能安...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者加班加点工资应计算出哪几项?
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劳动者的加班加点工资以劳动者的日常工资为计算基数。而日常工资按照劳动合同的约定来确定;劳动合同中没有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
加班工资应如何计算劳动者能拒绝加班吗,律师怎么看
劳动法加班费金额标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询加班费怎么支付
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动者能拒绝员工加班吗?
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可以拒绝加班,但也有特殊情况必须要加班的。《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。同时,该法第四十一条还规定,用人单位由于生产经营...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>加班费怎么算,劳动者能否拒绝加班
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工厂加班费按照具体法律法规规定来算,劳动者可以拒绝加班。在3种法定标准工作时间以外延长工作时间的,用人单位应当支付高于正常工作时间工资的工资报酬。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对加班工资应如何计算劳动者能拒绝加班吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动者不拒绝加班属于旷工吗
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劳动者有合理理由拒绝加班的,不能算旷工。用人单位由于生产经营需要延长工作时间的,应当与工会和劳动者协...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者拒绝加班用人单位要扣工资吗
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劳动者被恶意安排加班后,有权拒绝。用人单位不得以此扣工资。用人单位由于生产经营需要加班的,应当与工会...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>迟到了强制加班有工资或者可以拒绝加班吗
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正常情况下,用人单位是不得随意要求员工加班的,但出现紧急事件,如危害公共安全和公众利益的情况下,法律...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>完不成工作就要加班合法么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到加班工资应如何计算劳动者能拒绝加班吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者加班工资应该怎么计算, 如何计算劳动者的加班时间和加班工资
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(二)根据劳动法第三十六、四十一、四十四条规定:劳动者每日工作不超过八小时,平均每周工作不得超过四十四小时;用人单位由于生产的需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>员工拒绝加班工资如何计算
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根据相关规定用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者加班加点应该如何计算工资
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根据《劳动法》第四十四条和劳动部《工资支付暂行规定》第十三条的规定,加班工资按以下方式计算:工作日加班:小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月工资天数21、75×8小时)×150%;休息日加...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>哪些情况下劳动者不能拒绝加班
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有以下情形时,劳动者是不能拒绝加班的。 1、发生自然灾害、事故或者其它原因,使人民的安全健康和国家财...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>临时工能拒绝加班吗
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劳动者享有休息休假权利,用人单位不得强迫或变相的强迫劳动者加班。劳动者享有休息休假权是宪法规定的公民...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询2022年退休工资如何计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动者能否拒绝加班?
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第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规规定的其他休假节日。 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者拒绝加班时工资怎么算?
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劳动者若不同意加班有权拒绝加班。用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资; 休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到加班工资应如何计算劳动者能拒绝加班吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司请求加班的情况下可以拒绝劳动者加班吗
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一般情况下,公司要求员工加班,应当具备两个条件:首先是因生产经营需要延长工作时间;其次公司应与工会和...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动者加班加点工资如何计算?
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算:工作日加班:小时加班工资标准劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;休息日加...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者加班加点如何计算工资
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根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定,加班工资应当按以下方式计算:工作日加班:小时加班工资标准劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;休息日加...
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