工伤认定下来了单位不去做伤残鉴定如何处理
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工伤认定下来了单位不去做伤残鉴定的,工伤职工或者其近亲属可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能...
工伤认定书单位不给怎么办,我怎么能得到工伤认定书
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1、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪...
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工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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工作单位换了社保怎么办
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工伤鉴定单位不给钱工伤等级鉴定书单位不给怎么办
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一、工伤鉴定书公司不给怎么办 不用担心的,可以直接去社保局说明情况叫社保局提供一份副本 二、工伤鉴定需要哪些材料 (一)工伤鉴定申请表; (二)职工本人身份证明; (三)与企业存在劳动关系的证明材料;...
工伤认定单位没给提出鉴定怎么办
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工伤认定下来后用人单位不配合做伤残鉴定的,劳动者可以自己申请进行伤残鉴定,鉴定结果出来后可向用人单位...
工伤鉴定下来了能办离职吗
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工伤鉴定下来了能办离职,需要明确一次性伤残补助金是在职的时候就可以领取,而一次性工伤医疗补助金和一次...
不明白,就问一问
工伤鉴定书下来了,单位不给,怎么办,律师怎么看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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交通事故认定书下来对方不赔钱怎么办
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交了首付款房贷办不下来怎么办
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工伤认定下来没有劳动合同怎么办?工伤鉴定期间单位不给鉴定怎么办
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因工作原因发生伤害属于工伤。本案的处理方式有两种,1、如果员工和单位之间有劳动合同,则员工的事故可以认定为工伤,可以享受工伤待遇;即使没有书面的劳动合同,只要有证据证明双方存在劳动关系,也可以申请工伤...
职工工伤认定下来了但单位迟迟不给鉴定如何处理?
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可做如下处理:一、建议先与单位老板协商赔偿事宜,依据自己的医疗费、工资水平和实际误工天数、及咨询医生后续治疗花费等情况确定一个合理数额要求单位支付。二、如协商不成,搜集劳动关系的证据,医院的诊断证明,...
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确认是工伤的,但是单位不给做伤残鉴定怎么办
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劳动者发生工伤时,在受伤之后并没有去做工伤鉴定,劳动者可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需...
工伤认定书伤残等级鉴定书,老板不给怎么办?
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工伤认定书伤残等级鉴定书,老板不给工伤鉴定书,可以直接去社保局说明情况叫社保局提供一份副本。 工伤鉴...
公司不给工伤认定单位一定会给伤残鉴定吗
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工伤认定下来后用人单位不配合做伤残鉴定的,劳动者可以自己申请进行伤残鉴定,鉴定结果出来后可向用人单位...
工伤鉴定费用由谁来付
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单位交了医保原来的农合咋办
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结论下来了,工伤九级,但工伤认订书单位不给我,我该怎么办。
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人社局应当送达工伤职工,如果人社局委托单位转交的,向单位索要,单位不给的,向人社局索要。人力资源和社会保障部《工伤认定办法》第十八条社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定...
司法解释书下来我给单位不服了怎么办?
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1,申请工伤2,第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书...
工伤认定书下来了,办理工伤赔偿单位不配合如何办,
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根据你描述属于工伤保险待遇纠纷,根据《工伤保险条例》劳动者必须在事故发生一年内申请工伤认定的。你需要先到工伤认定科申请工伤认定,待工伤认定书下来后到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定,然后根据鉴定结果尽快...
出现工伤办工伤认定单位不给办怎么处理
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第一步、直接去当地劳动局仲裁委员会,申请确认事实劳动关系,需要提供劳动仲裁申请书、单位名称及注册情况...
工伤认定决定书给单位吗
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工伤认定决定书给受伤害职工和用人单位。...
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把钱借给别人拿不回来了怎么办
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事故认定书下来怎么谈赔偿
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我已经下定了工伤认定书,可是单位不给我工伤认定怎么办
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工伤认定书下发后,公司不给予的劳动者可以要求劳动行政部门重新出具工伤认定书。只有工伤认定下来,劳动者才能申请工伤认定,工伤认定出具结果后,才能根据残疾等级的要求享受工伤待遇。...
职工十级伤残,单位不给出伤残鉴定书,怎么办?
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单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金(十级伤残的赔偿金...
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工伤认定书下来是不是确定是工伤了
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工伤认定书是定性,确定工伤...
被打了怎么做伤情鉴定
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工伤后工伤鉴定书公司拿了不给我来了该怎么办
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第一工伤鉴定书公司拿了这个不用担心因为社会保险中心都有备案 第二你可以问下所在的社会保险中心电话12333 第三各地情况不同网上回答五花八门只有当地解答最权威最准确 第四祝福你工作顺利事业发达生活安康...
单位对我的工伤认定书下来了,接下怎样做
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工伤事故处理得按以下先后程序进行: 1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序); 2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼; 3、做劳动技能鉴定评定伤残...