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工伤认定前如何请假

2024-05-26 26人已浏览
  • 刘伟长律师

    刘伟长律师团队负责人

    广东天穗律师事务所

    擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,029

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专业分析
事故还未进行工伤认定之前，那么是不能判定为工伤的，员工在此事请假是不能算工伤假的。在工伤认定结果出来后，确定是工伤，那么可以将此事请假修改为工伤假，享受工伤待遇。如果认定为不是工伤，那么可以按照病假处理。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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