工伤与病假的工资待遇区别
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工伤的赔偿要大于病假的工资待遇。职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>职工因病住院期间待遇
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职工因病住院期间,可以享受病假工资的。另外医疗费用可以用医疗保险进行报销的。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对病假期间工资待遇,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
病假期间辞退员工怎么赔偿
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询工资待遇婚假期间
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婚假期间工资待遇:在婚假和路程假期间,工资照发。对于生育假期,国家劳动法有一个明确的规定就是不少于九十天。另外,每个地区对产假都有自己的补充规定。女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给...
香港在线咨询顾问团咨询我>>工伤员工的工资和养病期间待遇标准
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工伤养病期间的工资标准与原工资一致。职工因工伤或者患职业病需要停工养病的可以停工留薪,并且在该期间原...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业职工病假期间能享受哪些待遇?
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
病假期间工资待遇,律师怎么看
2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询病假期间员工享受何种待遇,病假工资如何确
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低温、井下、规章规定的社会保险福利,以货币形式支付的住房和用人单位支付的伙食补贴,中班,可以继续履行劳动合同;医疗期满后仍不能从事原工作也不能从事由单位另行安排的工作的,由劳动鉴定委员会参照工伤与职业...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>员工病假要计算工资待遇,员工病假怎么计算工资待遇呢?
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1、《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定:“职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对病假期间工资待遇,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工龄20年病假待遇
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在生活中难免会有小病小痛需要向公司请病假,这是法律所允许的,同时在病假期间用人单位要支付劳动者相应的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>病假期间遇到法定假日工资怎么算
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法定节假日期间的病假是不能扣工资的,法定节假日期间不上班用人单位是应当支付工资的。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在职职工生病期间待遇问题
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患病期间的待遇,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤五级待遇是什么
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到病假期间工资待遇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在非工伤期间生病工资待遇
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职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满2年不满4年的,按本人工资的70%计发;连续工龄满4年不满6年的,按...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工资待遇中病假扣工资吗?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>长期病假如何降低工资待遇
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第一条为了保障企业职工在患病或非因工负伤期间的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》第二十六、二十九条规定,制定本规定。 第二条医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>企业长期病假待遇规定
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职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者病假期间应当享有什么待遇
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劳动者在病假期间应当享有下列待遇:按照医疗期的期限来休病假;由用人单位依法向其支付病假工资或疾病救济...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询深圳职工请病假期间工资怎么算,如何计算员工的病假期间的工资待遇
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1,根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2,若有病假,可以享受一定的医疗期,若是重大疾病,应有相应的医疗期待遇。员工患病...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>医疗期病假工资如何计算的,病假工资待遇是什么
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病假工资如何计算 病假工资的计算,首先要确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。 1.病假工资的基数按照以下三个原则确定: (1)劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到病假期间工资待遇,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
深圳女职工产假期间有哪些工资待遇规定
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深圳市女职工如果怀孕,根据孕前期,孕中期,孕后期及产褥期,哺乳期等不同阶段的生理及心理状态,女职工可...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>伤残证有何待遇
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询长期病假有工资吗?工资待遇是怎样的?
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1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的: (1)连续工龄不满两年者,病假工资为本人工资的60%; (2)连续工龄满两年不满四年者,病假工资为本人工资...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>2022年工伤病假期间的工资待遇是怎么规定的
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1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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