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企业停止享受工伤待遇的问题及针对的方面

2020-12-18 122人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,142

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专业分析
停止享受工伤待遇的情形包括以下几种：1.丧失享受待遇条件的；2.拒不接受劳动能力鉴定的；3.拒绝治疗的；4.被判刑正在收监执行的。
法律依据
《工伤保险条例》第四十二条，工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇：一，丧失享受待遇条件的;二，拒不接受劳动能力鉴定的;三，拒绝治疗的。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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