新员工入职,入职条件了,可以不休年假吗
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要看劳动者的连续工龄年限,超过一年就可以申请休年假,因此新进公司员工如果工龄一年以上是可以休年假的。...
试用期员工可以请多久病假
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企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个...
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员工病假多久可以开除
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最新婚姻法分居多久可以单方申请离婚
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员工新入职是否可以请或护理假?
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根据《湖北省人口与计划生育条例》【2016版】第三十三条规定,对符合法律法规规定生育的妇女,除享受国家规定的产假外,增加产假30天,其配偶享受15天护理假;产假和护理假视同出勤,工资、奖金照发。护理假...
新入职员工能不能休年假
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新入职员工当年是没有年假的,工作满一年可以享受5天的年假。...
劳动法员工最长可以请假多久
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法律没有具体规定,需要按照所在单位的规章制度履行,劳动者可以查看员工手册、公告栏、劳动合同约定等。 ...
不明白,就问一问
新员工入职多久可以请婚假,律师怎么看
假释多久可以出狱
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团员档案丢失可以重新入团吗
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职工的婚假多少天2022
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我想请婚假,请问新入职员工有婚假吗
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《民法典》规定职工结婚时,可享受3天婚假;符合晚婚年龄的一方或双方,另增加7天假期。职工结婚时双方不在一地工作的,可另给予路程假,在批准的婚假和路程假期内,企业应按其正常情况下的个人月实得工资的70%...
新员工入职后多久办理新员工入职合同
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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。...
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陪产假入职多久可以享受
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享受婚假产假,不受入职时间的限制,只要在职期间,结婚或生产就可以享受。...
婚假入职多久以后才能有
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享受婚假产假,不受入职时间的限制,只要在职期间,结婚或生产就可以享受。劳动者依法享受年休假、探亲假、...
新员工入职签了合同多久才能用
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新员工入职后,无论要不要进行试用,用人单位都需要及时签订劳动合同,如果新职工入职一个月内不签劳动合同...
产假可以提前多久休
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员工请病假工资怎么计算
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从新公司入职多久可以入职
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面试后7-10个工作日会给到应聘者录用信息,未被录用的不会有消息通知;进公司以后要根据签订协议的时间来确定试用期,签协议,试用期拿基本工资;试用期考核通过后,办理正式转正手续,签订劳动合同;签订劳动合...
新入职想休哺乳假,新入职员工在哺乳期是否可以有哺乳假吗?
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对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。...
新入职员工提前多久提出辞职
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劳动者想辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单...
到新单位多久可以申请入党
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2年以上。外出务工经商人员申请入党,若其有相对固定的工作单位或地点,应向现工作单位或经商地工商行政管...
新员工入职后的试用期一般要多久?
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员工二次入职签合同可以约定试用期的,试用期最长不得超过六个月的。...
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入职后多久交五险一金
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党员受到开除党籍处分多久内不得重新入党
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刚入职请婚假吗可以吗?
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根据我国规定刚入职请婚假吗可以请婚假,但是公司未必会批准,因为根据《民法典》以及《计划生育条例》的规定: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23...
入职多久可以请婚假的,相关的规定是什么
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享受婚假产假,不受入职时间的限制,只要在职期间,结婚或生产就可以享受。 具体规定: 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,...
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公务员职位婚假工资规定多久可以领证
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1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、晚婚年龄(女23周岁,男2...
职务犯罪多长时间可以假释
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新入职员工的试用期有多久
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新入职不是必须有试用期的,试用期有多长时间根据《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无...
新入职员工签合同需要多久
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新员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月),从...