国家规定疫情期间工资
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国家规定疫情期间工资如下: 1、疫情期间不能提供正常劳动的员工工资怎么发对新型冠状病毒感染的肺炎患者...
工伤期间认定期间
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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甲状腺怎么认定工伤
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在疫情期间,员工在疫情过程中发生的意外事故,可以认定为工伤吗?
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员工在工作过程中受伤是属于工伤范畴,而在抗洪抢险过程中受伤也可以视同为工伤。所以可以判定为工伤。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原...
疫情期间计间工资应该怎么样算请问疫情期间没上班
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
疫情期间防疫人员工资
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疫情期间医护人员工资补助标准因地而异,以下标准仅供参考: 疫情期间医务人员可以享受正常的工资待遇,并...
不明白,就问一问
疫情期间工伤怎么认定,律师怎么看
工伤期间公司不发工资怎么办
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伤残认定怎么认定
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工伤认定怎么申请材料
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员工疫情期间怎么解决
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企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期...
工伤疫情期间是工资权威部门
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疫情期间公司不发工资员工应该打当地劳动保障部门的举报电话,也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。劳动保障部门的电话可以通过拨打12333来进行查询。 用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令...
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2020年疫情期间工资怎么发
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工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
疫情期间租房定金怎么办
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1、新冠肺炎疫情,是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,属于上述法律规定的不可抗力。 2、受疫情...
疫情期间可以做伤残鉴定吗
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疫情期间可以做伤残鉴定。伤残鉴定是指伤后伤残程度鉴定,范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤...
怎样进行工伤认定
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12333怎样查工伤认定
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上班期间受伤怎么认定工伤, 哪些情况可以认定为工伤, 工伤怎么处理
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可以到劳动部门申请认定。 1、按照《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有以下类型: 1.1在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 1.2工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性...
疫情期间该怎么处理工资
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依据国务院办公厅的《关于延长2020年春节假期的通知》2020年春节假期计算至2020年2月2日,据《关于做好新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》精神,企业应为延长假期...
怎么样发放疫情期间工资
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企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过工资支付周期的,员工提供正常劳动的,企业支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生...
疫情期间员工感染是否属于工伤
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疫情期间员工感染不属于工伤,从事疫情相关工作的除外。员工从事本单位日常工作或本单位负责人临时指定工作...
工伤认定期间怎么请假?
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,原工资不变,由所在单位按月支付。一般不...
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工伤期间误工费有吗
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感情破裂怎么认定
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什么是疫情期间工资?
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一、在一个工资支付周期内的按照劳动合同规定的标准支付工资;超过一个工资支付周期的按有关规定发放生活费。 二、法律法规等依据: 《人力资源社会保障部全国总工会中国企业联合会/中国企业家协会全国工商联关于...
疫情期间是否给员工发工资,怎么规定
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用人单位在疫情期间需要给员工发工资,在不超过一个工作支付周期时,单位停产停业的,需要按劳动合同的约定来付工资;超过一个工作支付周期,支付生活费;若员工正常提供劳动的,则按不低于当地最低工资的标准来发。...
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疫情期间假期工工资没结怎么样办
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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什么情况下工伤认定期间停发工资
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在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级...
疫情期间租房定金怎么办
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1、新冠肺炎疫情,是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,属于上述法律规定的不可抗力。 2、受疫情影响,不能履行合同的,可以根据法律规定,以不可抗力为由主张部分或全部免除责任。 3、因此,可以与房主...