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养老保险间隔6年后能否继续交？

2024-06-21 17人已浏览

张丽丽律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：1,144
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专业分析

社会养老保险停交6年后，能够补交，也能够不补交，累计交满15年就能够享受退休金待遇。2011年正式实施的《社会保险法》明确限定工人应当参加基本养老保险，由用人单位和工人共有交纳基本养老保险费，用人单位不解决社会保险登记、未按时足额交费的要承受法律职责。以单位工人身份补缴的，用人单位和个人可按申请并经参保地社会保险经办组织核定的历年交费基数和交费比例为其补缴基本养老保险费（含现值和息金）。不能确定历年薪水收入的，以所在市（指设区的市，含养老保险省直管公司，下同）执行的历年在任工人平均薪水的60％为基数补缴。息金以历年公布的公司工人基本养老保险个人账户记账利率计量。补缴花费由单位和个人分别负担，一次性缴清。以个人身份补缴的，均以补缴时所在市执行的上年度在任工人平均薪水的60％为基数，按20％的比例，补缴历年基本养老保险费。补缴花费由个人负担，一次性缴清。以单位工人身份补缴的，补缴花费全部到位后，社会保险经办组织将补缴花费按限定分别计入统筹基金和个人账户。以个人身份补缴的，补缴花费全部到位后，社会保险经办组织以上年度在任工人平均薪水的60％为基数，按8％的比例为参保人员计入或补建基本养老保险个人账户。今后在省内转移养老保险关系或计发基本养老金时，按上述办法补缴期间历年的交费薪水指数均统一认定为0． 6，并在其个人账户信息中作特别标记。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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