双重劳动关系怎么解除劳动合同,最新的规定是什么
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双重劳动关系解除劳动合同的方法: 1、协议解除; 2、劳动者提前30日通知解除; 3、劳动者法定情形...
追索劳动报酬是否解除劳动关系最新规定
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追索劳动报酬时可以解除劳动关系,也可以不解除。当用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方面解...
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如何解除劳动关系
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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解除劳动关系合同可以取公积金,怎么规定的
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解除劳动合同时如果职工有下列情形的,可以取公积金:职工要购买、建造、翻建、大修自住住房的;离休、退休的;偿还购房贷款本息的;或者房租超出家庭工资收入的规定比例的等。...
公司解除劳动关系后,如何办理和领取失业金
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解除劳动合同,领取失业金的条件是: 1、员工缴纳失业保险满一年以上。 2、非本人意愿离职,包括被用人...
解除劳动关系的是否可领到全部的住房公积金
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建议咨询公积金管理中心,以便可以更好的为你解答。...
不明白,就问一问
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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劳务关系和劳动关系的区别
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怎样领取住房公积金里的钱款
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提取住房公积金:解除劳动关系的方法
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当员工离职并解除劳动关系后,单位通常会在一个月内为其公积金账户办理封存。若要提取公积金,员工需要携带个人身份证、公积金联名卡和离职证明(解除劳动合同书)到当地公积金管理中心网点申请办理,管理中心将受理...
没有解除劳动关系证明,怎么提取公积金
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一、提供购房合同、购房协议书或者其他证明来证明提取公积金是用来购买房屋自住的;二、提供建设房屋的行政主管部门的批准文件或证明文件证明提取公积金是用来建设自住房屋的;三、提供规划部门的批准文件或其他证明...
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民法典规定如何解除夫妻关系最新的规定是什么
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解除婚姻关系的方法有以下两种: 一、协议离婚。协议离婚需要夫妻双方签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记...
单位解除劳动关系公积金什么时候可以提取
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可以,销户提取就可以。 一、缴存人符合下列情形之一的,可以提取住房公积金账户内的存储余额: (1)与...
与单位解除劳动关系公积金提取需要什么材料
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一、与单位解除劳动关系公积金提取需要什么材料 1、与单位解除劳动关系公积金提取需要的材料如下: (1...
辞职后如何提取公积金
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解除劳动合同与开除的区别是什么?
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怎么取住房公积金?与单位解除劳动关系
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与单位解除劳动关系提取住房公积金,需以下资料: 1、与单位解除劳动合同的,其帐户封存5年(含5年)以上或女职工年满45岁,男职工年满50岁的,提供与单位解除劳动关系的文件或《公证书》(携带原件,用A4...
劳动法将解除事实劳动关系最新规定是怎样的
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存在事实劳动关系的用人单位和劳动者,双方都可以提出解除劳动关系,不需要提前三十日通知。但用人单位需要向员工支付经济补偿金和双倍工资。关于解除事实劳动关系的规定的问题,还可以点击在线律师咨询,我们帮你更...
公积金如何取出?最新规定如下
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首先,要确定您是否符合住房公积金提取条件。然后,前往所在地的住房公积金管理中心,您需要填写《住房公积金提取申请表》,并了解需要提供的相关材料。您也可以在网上下载相应的表格,前往单位财务部门盖章,并准备...
劳动关系终止后公积金如何提取?
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劳动关系终止后公积金如何提取是需要根据劳动关系终止的劳动者的基本情况来确定的,离职员工公积金账户必须...
解除劳动关系后怎么领取失业保险金
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单位解除劳动合同的,是可以领取失业金的。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: 1、按照规定参...
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同居关系怎么解除
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什么是违约解除劳动合同
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民法典规定如何解除夫妻关系最新的规定是什么
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解除婚姻关系的方法有以下两种: 一、协议离婚。协议离婚需要夫妻双方签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。 二、诉讼离婚。诉讼离婚的,法院审理后认定夫妻感情破裂的就会判决离婚。 另外如果夫...
劳动合同的解除是如何规定的,最新的规定是什么
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对解除劳动合同的规定:双方当事人协商一致,可以解约;劳动者提前三十日书面告知其用人单位,可以解约;劳动者依法单方面行使解除权,可以解约;或单位可以过错性辞退、无过错性辞退劳动者等。...
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被公司解除劳动关系失业金怎么领
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被公司解除劳动关系失业金的领取: 1、在当地的社保局办理失业报备: 办理方是公司,在与职工解除劳动合...
监狱减刑最新规定是什么
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公积金怎么提取?已经与原单位解除劳动关系
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购买异地自住住房提取公积金需携带本人名下的《房屋所有权证》原件,身份证原件,公积金支取申请单原件(加盖单位公章)、本人的银行借记卡(目前只受理XX、XX、XX、XX、XX、江苏银行、无锡XX、江阴XX...
劳动关系是否需要仲裁确认解除,最新的规定是什么
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用人单位可以向劳动仲裁委提出申请,请求确认劳动关系,关于劳动合同的终止或者解除,《劳动合同法》上有明文规定,终止或解除劳动合同的,用人单位自行可以做出决定,不需要经过劳动仲裁委,如果因劳动关系终止或解...