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最新基本工资包括哪些

2022-09-09 383人已浏览

杨文斌律师专职律师

广东安山律师事务所

擅长：刑事辩护、合同纠纷、劳动纠纷、损害赔偿、交通事故、债权债务、企业法律顾问、婚姻家庭、继承、公司法、医疗纠纷、民事诉讼、仲裁、司法鉴定、文书撰写、执行、保险服务、建设工程

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专业分析

基本工资包括，津贴和补贴，计时工资，计件工资，加班加点工资，特殊情况下支付的工资。基本工资，是指劳动者在法定工作时间内提供正常劳动所得的报酬，它构成劳动者所得工资额的基本组成部分。劳动者基本工资也称标准工资。基本工资制度的特征具体如下： 1、多样性。企业和国家机关、事业单位分别实行不同的基本工资制度。企业可自主选择基本工资制度，国家规定的示范性企业基本工资制度是岗位技能工资制，国家机关必须对职员、工人分别实行职务级别工资制、岗位技术等级，职务工资制，或岗位工资制，全额拨款和差额拨款的事业单位必须实行等级工资加津贴制，自收自支的事业单位有条件的可实行企业基本工资制度。 2、结构性。岗位技能工资制、职务级别工资制等基本工资制度，属于结构工资制。 3、等级性。在各基本工资制度的结构中，包含具有等级特点的组成部分，岗位工资、技能工资、职务工资等都有相应的等级。

法律依据

《关于工资总额组成的规定》
第四条工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。

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