公司宣布解散案由
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公司解散的案由为:公司解散纠纷。公司出现解散事由时,如果公司财产足以偿还全部债务,公司应当通过解散清...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>公司没宣布不好就遣散员工
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根据相关规定,公司遣散员工公司应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司宣布解散员工怎么补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司解散怎么赔偿员工
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询公司宣布破产员工工资怎么办
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询公司宣布解散员工补偿标准
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1、你可以得到一个半月的工资作为补偿金。依照《劳动合同法》第四十七条规定支付经济补偿金“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;...
上海在线咨询顾问团咨询我>>法人可以宣布公司解散吗
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法人作为公司的人格代表是不可以宣布公司解散的,只有公司的股东可以解散公司。根据我国《公司法》的规定,...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>合伙公司是否可以宣布解散
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合伙企业可以宣布解散。合伙公司解散流程如下: 1、清算组的成立应当在15天内成立; 2、通知债权人;...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司宣布解散员工怎么补偿,律师怎么看
公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司宣布破产外债怎么办
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询公司宣布解散要补偿吗
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公司解散,需要给员工经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司宣布解散员工赔偿标准
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
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法院宣布公司解散多久生效
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法院宣布公司解散立即就生效。如果法院已经判决公司破产,但仍然在破产清算阶段,公司的主体仍然存在。破产...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工辞职解散公司有补偿吗
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公司解散员工有补偿。用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,用人单位应当向...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司宣布解散的具体原因是什么
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公司宣布解散的原因有股东会或者股东大会决议解散、因公司合并或者分立需要解散等。根据相关法律规定,此时...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司宣布倒闭债务怎么办
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询公司宣布破产欠款怎么办
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到公司宣布解散员工怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司宣布解散工伤怎么赔偿
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一、你的工伤待遇没有得到完全赔偿,解散时要给你相应的工伤待遇赔偿。 二、在劳动关系期内,单位解散的(注意不是破产)应该给你相应的补偿,一般是工作一年一个月工资。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司宣布解散员工如何获得赔偿
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公司解散是指公司经过一定的法律程序后,立即告知消亡的法律行为。公司解散时,员工与公司的劳动关系依然存在,公司解散必然导致劳动关系提前结束。因此,根据我国法律,公司解散必须给予员工一定的赔偿。公司解散的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>当公司宣布解散怎么赔偿
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根据,破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>法人有没有权利宣布解散公司
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公司法人没有权宣布解散公司,解散公司属于股东的权利。如果想解散公司,就必须拥有股东大会的授权,股东同...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司经营亏损可以宣布解散吗
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公司经营亏损可以做出解散决议,决议通过后之后在法定期限的内成立清算组进行清算。若是没有依法清算的,由...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
宣布破产了公司债务怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司如果辞退员工怎么补偿
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询公司宣布破产要怎么补偿员工
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第八十七条用人单位违反本法规...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散怎么赔偿员工, 解散公司的员工怎么补偿?
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单位解散,按在本单位工作年限支付补偿金,每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月本人平均工资做补偿标准《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司宣布解散员工怎么补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司解散员工解散费怎么算员工调岗
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公司解散辞退员工的,要按照员工在单位的工作年限支付员工经济补偿金,按照劳动者在单位工作每满一年支付一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司解散流程怎么走
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询公司宣布解散赔偿标准大全?
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根据,破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司宣布解散后债务怎么办
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宣布解散后应依法成立清算组,清理公司债权债务,首先,应当支付公司清算费用,包括公司财产的评估、保管、变卖和分配等所需的费用,公告费用,清算组成员的报酬,委托注册会计师、律师的费用,以及诉讼费用等;其次...
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