劳动者解除劳动合同违约损失赔偿标准是什么?
图文146人已浏览
用人单位提前解除劳动合同的,如果属于协商一致解除,则按照劳动者在该用人单位实际工作的年限为标准计算劳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>2022新劳动合同解除的补偿标准
图文99人已浏览
有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对违法解除劳动合同的赔偿标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
视频2,501人观看
黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
视频943人观看
杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同解除解除劳动者违约金赔偿标准?
问答584人已浏览
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同...
福建在线咨询顾问团咨询我>>合法解除劳动合同应该按照什么标准赔偿
图文286人已浏览
用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同的,应当承担的法律责任。对于劳动者来说,获得相应的赔...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动合同标准经济赔偿金计算
图文133人已浏览
解除劳动合同经济赔偿金标准的计算是:赔偿金=经济补偿金×2;经济补偿金=工作年限×月工资。六个月以上...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
违法解除劳动合同的赔偿标准,律师怎么看
什么是违约解除劳动合同
视频1,664人观看
郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
视频1,432人观看
霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
视频1,854人观看
祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询公司解除劳动合同赔偿金标准2n+1() , 公司解除劳动合同违法吗
问答584人已浏览
不合法。 您好,《中华人民共和国劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除违反法律处罚办法的赔偿标准
问答584人已浏览
经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在地直辖市...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对违法解除劳动合同的赔偿标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同违法
图文308人已浏览
违法解除劳动合同的情形有:用人单位在法律规定的条件未满足时解除劳动合同、法律明确规定不得解除劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同解除赔偿标准
图文111人已浏览
当出现合同一方当事人违约解除合同时,守约方可以依照合同约定要求违约方承担违约责任。一般情况下,为了保...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同解除一次性赔偿标准是怎样的
图文97人已浏览
对于解除劳动合同一次性补偿的规定标准是:如果劳动者应当获得经济补偿的,则按照劳动者在用人单位的工作年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同怎么解除不算违约
视频1,829人观看
姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询单位单方面解除劳动合同的补偿
视频1,805人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到违法解除劳动合同的赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司违法解除劳动合同赔偿金怎么算, 解除劳动合同的经济补偿金标准
问答584人已浏览
如果是公司违法解除劳动合同,可以要求支付双倍的经济补偿金我国《劳动法》第四十七条明文规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位违法解除劳动合同和合法解除劳动合同的赔偿标准分别是什么
问答584人已浏览
用人单位违法解除劳动合同有赔偿,用人单位合法解除劳动合同只有补偿。 《劳动合同法》 第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除标准及赔偿
问答584人已浏览
1、有上班即可获得相应劳动报酬。解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 3、若用人单位无正当理由解除劳动合同的,构成违法解除,需支付赔偿金:二倍经济补偿金。 相关法律规定 《劳动法》第三...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>企业合同解除之后违法解除劳动合同应怎样赔偿
图文113人已浏览
企业违法终止合同的,用人单位应当支付双倍赔偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同法解除合同经济赔偿
图文191人已浏览
(1)经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 (2)六个月以...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除劳动合同的合法程序是怎样的
视频1,229人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
视频744人观看
湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询劳动合同解除赔偿标准无固定期限劳动合同的赔偿标准
问答584人已浏览
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同赔偿标准,合法解除劳动合同给予多少
问答584人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到违法解除劳动合同的赔偿标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同法试用期解除的赔偿
图文133人已浏览
首先,试用期的解除限制:在试用期中,除劳动者有严重违法和不能胜任等情形外外,用人单位不得解除劳动合同...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>2020年劳动法辞退赔偿标准
视频1,305人观看
周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工解除劳动合同怎么赔偿员工解除劳动合同赔偿标准
问答584人已浏览
1、企业首先提出与你解除劳动合同,按照每工作一年支付一个月工资的标准支付补偿金(不足一年按一年计算,每六个月支付半个月工资,不足六个月按六个月计算。2、如果企业要么提前30天通知你解除劳动合同,要么给...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限劳动合同解除赔偿标准是什么,解除劳动合同的赔偿金标准
问答584人已浏览
1、若双方协商一致解除或者终止劳动合同,用人单位按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金; 若用人单位单方面解除或者终止劳动合同,用人单位是违法的,应当按照《劳动合同法》第八十七条的规定支付双...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询