延期复工期间,劳务派遣工的工资由谁承担
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劳务派遣工工资的负担,根据派遣单位和用工单位签订的劳务派遣合同确定。...
没缴社保工伤待遇谁承担
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用人单位没有给职工参加工伤保险的,职工发生工伤后,工伤赔偿法律规定的所有赔偿项目,都由用人单位负责赔...
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工伤职工的工伤待遇由谁支付
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工伤赔偿由谁来承担
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工伤期间的停工留薪待遇由谁支付, 工伤期间的医疗费应该由谁来承担
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工伤期间的停工留薪待遇由公司支付,医疗费由工伤保险基金支付。根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的...
工伤保险待遇中的本人工资谁承担
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工伤保险待遇中的本人工资需要用人单位自己支付承担,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受...
企业破产工伤待遇谁来承担
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工伤职工所在企业破产,在清算时应(优先)支付劳动者的工资﹑工伤待遇等。如果工伤认定是在今年《条例》之...
不明白,就问一问
劳务工工伤期间待遇由谁承担的,律师怎么看
工伤护理费由谁承担
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公司倒闭债务由谁承担
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工伤五级待遇是什么
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工伤期间由谁负担工伤职工待遇是什么
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根据我国劳动动法,工伤期间由谁负担工伤职工待遇的答复如下:工伤职工停工留薪期工资由所在单位支付。...
工伤疗养期间,工伤保险待遇由谁承担,出车祸的误工费应该由谁发放
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首先是按照《工伤保险条例》第三十三条规定: 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 由此得出,A在工伤疗养期间工资,由单...
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公司注销工伤人员待遇处理由谁来承担
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工伤事故发生后,用人单位在注销时未依法清算造成工伤职工未得到各项工伤保险待遇的,由其出资者和清算组成...
工作期间工伤待遇
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如果劳动者具有在单位工作期间发生因工作原因受到事故伤害;因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;工作原因...
待岗期间保险由谁承担
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对于待岗员工的社保法律是没有明确规定的。一般是企业造成的待岗,那企业就要保证全市最低生活费用,还要缴...
听证费用由谁承担
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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职工工伤保险待遇中,工伤保险待遇的基本待遇是什么,由谁承担支付
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(1)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。 (2)职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补...
工伤有没有误工费, 工伤的费用由谁承担, 工伤期间的工资待遇有哪些
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一、工伤有没有误工费工伤的费用与工资全额由工伤保险基金与用人单位承担,不存在误工费的问题。如果在救治伤情中产生的护理费也会由企业承担护理费的。二、工伤待遇有哪些(一)在医疗期间享受如下待遇:1、工伤职...
工伤待遇的内容,应当由谁来承担,承担主体工伤医疗待遇的内容如何
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【工伤待遇】关于工伤待遇的内容与承担主体工伤医疗待遇治疗工伤所需费用如治疗费、挂号费、药费、住院费用和康复费用,由工伤保险基金支付;住院伙食补助、交通费、护理费以及到外地就医的食宿费由用人单位报销。停...
被借调期间受到工伤由谁承担
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职工被借调期间受到工伤伤害的由原用人单位承担。 1、职工被借调期间受到工伤事故伤害的,由原用人单位承...
有关工伤待遇由用人单位承担吗?
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1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如...
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保全费由谁承担的法律规定
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工伤鉴定费用由谁来付
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劳务工发生工伤时的待遇由谁来进行
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1、劳务派遣工在劳务派遣工作时造成的工伤,应该由用人单位(劳务派遣公司)承担。 2、参照《工伤保险条例》第四十三条用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参...
工伤住院期间生活不能自理的费用由谁承担,工伤期间工伤待遇有哪些
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在工伤住院期间,员工生活不能自理需要陪护的,费用由单位承担。依据《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按...
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工伤医疗费谁承担,工伤医疗待遇有哪些
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购买工伤保险,那么可能需要用人单位垫付,待社保审批报销;如未购买工伤保险,那么由用人单位全额支付。 ...
继子女抚养费由谁承担
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延期复工期间,劳务派遣工的工资由谁承担
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劳务派遣工工资的负担,根据派遣单位和用工单位签订的劳务派遣合同确定。...
职工工伤构成五级伤残的,享受哪些工伤保险待遇,工伤待遇由谁承担
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五级、六级伤残待遇 1.标准:享受一次性伤残补助金:各级伤残等级分别对应不同月数的本人基本工资。 2.要求:伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经职工本人提出,可以与用人单位解...