和单位签劳动合同到底要不要手印才能用
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与单位签劳动合同不需要按手印,员工签字或者盖章就可以了。只要当事人签字,合同即成立,摁手印不是必要条...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳务派遣合同到底签几年
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劳务派遣合同最少签两年。法律规定劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对劳动合同到底要签几份才合法,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询民间借款合同到底签几份
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贷款人:__________________ 借款人:__________________ 合同签订日期______________ 立合同人:__________________(以下简称甲方)、_...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>通俗来说,国企劳动合同到底签几年
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1、劳动者与用人单位可以就合同时间进行商议,没有统一规定。 2、法律只要求用人单位在聘用一个月内与劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未签劳动合同离职要几天才能签?
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最好先和单位协商一下,如果他不同意,而你要走的意志又比较坚定,你就可以随时走,不过为了保险起见,要保...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同到底要签几份才合法,律师怎么看
劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询到底什么时候才能签劳动合同
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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>两份合同到底要签哪一份
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1、前后签订两份合同,一般后一份有效。如果后一份合同是前一份合同内容的补充,则后一份合同属于前一份合同的补充协议,内容冲突的则以后一份合同为准,内容不冲突的则两份合同均为有效。 2、法律依据:《民法典...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同到底要签几份才合法,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同期限到底有几种
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劳动合同的期限可以分为下列三种:固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限。而劳动合同分为:固定...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>车贷合同到底有几份
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车贷指贷款人向申请购买汽车的借款人发放的贷款。汽车消费贷款是银行对在其特约经销商处购买汽车的购车者发...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没签劳动合同到底谁吃亏
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双方没签劳动合同的,劳动者与用人单位都吃亏。 劳动者未与用人单位签订劳动合同的,相关的权利不能得到保...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询怎样签合同才算正规法律合同
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同到底要签几份才合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同只签一份到底是否可以?
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关于合同只签一份问题的解答:《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。例如,用人单位应当将...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>房屋买卖合同到底该签几份
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购房合同有几份要看买房全款还是做房贷的,全款的3份,做房贷需要4份。 全款买房3份,开发商一份,住建局一份,业主一份。 房贷买房4份,开发商一份,住建局一份,业主一份,银行一份。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到底签几次是无固定期限合同?
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连续签订两次固定期限的劳动合同(即续签一次),合同到期,员工同意再次续签(第三次签订),单位就必须签订,而且除了员工要求签订固定期限情形之外,必须是无固定期限的了。 广州市仲裁委与中院2011年10月...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期要几年才自动解除?
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劳动合同不存在自动解除的情形,劳动合同自动解除一般指以下终止情形:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳务派遣要签几份合同
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一般情况下,用人单位和劳动者一方一份。如果当地的劳动局需要备案的,还需要向当地的劳动局交纳一份劳务派...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同期限一般几年
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询签了两份劳动合同怎么才能查到
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1、会的,同时签订两份劳动合同是违规行为。 2、劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度的; (3)严重失职,营私...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>工作时需要签几份劳动合同
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劳动合同需要签两份,用人单位和劳动者各执一份。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同到底要签几份才合法,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签无固定期限劳动合同到底合不合
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无固定期限劳动合同可以签订书面合同,双方协商一致即可签订。满一年未订立书面劳动合同的、连续工作满十年...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同一式三份都给谁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询几岁达到劳动合同才可以签订?
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只有年满16周岁才可以签订劳动合同。劳动合同需一般需满16周岁。用人单位招用人员时,必须核查被招用人员的身份证;对不满16周岁的未成年人,一律不得录用。国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业或个...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>实习期没签劳动合同到底合不合法?
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1、实习生可以与用人单位签订劳动合同,虽然在《关于贯彻执行若干问题的意见》第12条规定:在校生利用业余时间勤工俭学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。 2、“可以”在法律条文中,“可以”...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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