我给单位交了养老保险。单位没给我交
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一、向社会保险费征收机构投诉，责令用人单位改正《社会保险法》第86条规定，用人单位未按时足额缴纳社会...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
我在单位干了13年没入保险咋办
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可以申请仲裁缴纳...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师|专职律师，4年经验在线咨询
社保交够了退休没单位怎么办
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尹鸣鹤律师|专职律师，1年经验在线咨询
单位1年没给我交保险了，我想离职，去别的单位，怎么办理
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1、只要当事人需要继续参保的，用人单位停止参保后（解除劳动合同或者其他原因）就要办理社保转关系转接手续；2、办理该项时，当事人应带上本人的有效身份证、户口本、社保卡、劳动合同（个体工商户营业执照）等，...
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我在单位干了一年多没合同没社保
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可以申请劳动仲裁要求补交社保，并主张未签订书面劳动合同的双倍工资差额。...
张丽丽律师|
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我在单位不干了，单位不给工资咋办
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在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
我在单位干了一年。然后单位没给我交保险怎么办，律师怎么看
别人能查到我的社保在哪个单位交吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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在农村交了社保又在单位交了该怎么处理
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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单位买断一直没交社保该咋交
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覃程律师|
专职律师，8年经验
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单位交的五险，不在单位干了，保险怎么办
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单位办理减员，你也可以在新单位继续交或者转到社会。...
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单位没有和我签,干了半年没上保险，怎么办
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可提起劳动仲裁，要求支付双倍工资补偿；要求公司补交保险。...
青海在线咨询顾问团
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我在单位干了六七年了，也没交社保。该怎么办。
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如果你想继续干下去，可以向劳动监察大队举报，让单位补交社保，如果不想干了，可以解除劳动合同，要求单位...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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我在单位干了一年了，没有合同，我想告
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不签定劳动合同是违法行为，单位应当支付双倍工资，最高为11个月。建议协商解决，协商不成可以申请劳动仲...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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在单位干了快三年了也不给交社保我改怎么办
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劳动监察部门投诉...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工作单位换了社保怎么办
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肖丹婷律师|
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单位没交医保怎么赔偿员工
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郝科名律师|
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遇到我在单位干了一年。然后单位没给我交保险怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在单位干了13年，没签，没交保险，该怎么办
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工作十三年应该签订无固定期限劳动合同，不签合同、不缴社保是违法的，可以要求支付双倍工资，最多支持11个月；如果解除劳动关系，可以主张经济补偿金，并要求补缴社保。根据《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动...
甘肃在线咨询顾问团
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我在单位工作八年，辞职了公司没给我交保险
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劳动者辞职的，如果用人单位以前没有为其缴纳社保的，劳动者是可以要求用人单位为其补缴社保的，如果用人单位不为其缴纳社保的，劳动者可以向当地的社保部门进行投诉举报，要求用人单位为其补缴社保。1，社会保险是...
贵州在线咨询顾问团
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在按手单位干了17年现单位要辞了我怎么办
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一年一个月工资偿最长十二年不按规定偿仲裁时双倍补偿...
黑龙江在线咨询顾问团
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我在单位干了五年，没有任何合同，单位现在不要我了
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如果你要维权的话，会和单位弄僵，也就是你可能无法在这个单位继续待下去。采取的措施1，劳动法规定用人单...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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换了一个单位怎么知道单位给没给我上保五险一金？
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违法的，向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
单位的医保卡丢了怎么补办
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何帆律师|
，5年经验在线咨询
单位不给减员又不给交社保
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
换了一个单位怎么知道单位给没给我上保
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违法的，向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
山西在线咨询顾问团
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单位上班四年了没有给我交，我怎么去投诉单位
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缴费单位补办申报手续后。用人单位缴纳社会保险的总原则：用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起...
西藏在线咨询顾问团
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单位不和我续签合同了我在单位干了7年
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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单位补交社保,怎么补交
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郑晓明律师|
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单位干了两年没交保险++现在减人我能有补贴吗
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可向劳动监察部门投诉，要求补交社会保险。...
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我在单位干了10年，单位给我解出合同，应该赔偿我多少钱
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能够主张经济赔偿，经济赔偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不满2年的，按2年计量；不满六个月的，向劳动者支付半个月薪水的经济赔偿。单位提议解除劳动合同...
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