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工厂不发高温费违法吗怎么举报电话

2021-01-03 43人已浏览
  • 吴莉律师

    吴莉律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：996

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专业分析
工厂不发高温费，在以下情形未发放的，违法：不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下；安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业。 劳动者可以拨打12333向当地劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令单位限期支付。
法律依据
《防暑降温措施暂行办法》第十七条 劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。 用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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