劳动关系变更工作地点薪资不变的情形有哪些?
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一、劳动关系变更工作地点薪资不变的情形 1、订立劳动合同所依据的法律、法规已经修改或者废止。劳动合同...
法律关系的变更,包含哪些内容
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法律关系的变更包含如下内容: 1、主体变更。主体变更可以表现为民事法律关系主体数目增多或减少,也可以...
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包庇罪行为包含哪些情形
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哪些情形可以申请变更监护权
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劳动关系不变的情况下劳动关系变更
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劳动关系不变的情况下,用工主体(即实际用工单位)发生变更。 我的理解是:用工主体变更,虽然未改变劳动关系,但对劳动合同的内容(书面的或其它形式的)产生了影响,应当视为劳动合同的变更。 劳动合同的变更,...
单位劳动合同的解除包含哪些情形是法定的
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单位解除劳动合同的法定情形有: 1、过失性辞退; 2、无过失性辞退; 3、经济性裁员。 根据《劳动合...
可变更合同都包含哪些情形
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1、因不可抗力使合同不能履行,当事人可以变更合同。 2、因情势变化致使合同履行显失公平,当事人可以变...
不明白,就问一问
单位变更劳动关系的情形包含哪些,律师怎么看
劳务关系和劳动关系的区别
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劳动关系赔偿责任有哪些
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哪些情形可以解除继父母子女关系
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可变更合同都包含哪些情形
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1,由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同。有的合同是为当事人一方的利益而设立的也有一些合同的某些条款是专为当事人一方利益约定的。由于在一般情况下,当事人可以放弃自己应得的利益,因此,对于这些合同,...
法律关系的变更包含哪些内容?
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法律关系的变更:是指构成法律关系的主体、内容和客体,如果其中有一个要素发生了变化,就是变更。例如:民事法律关系的变更是指构成民事法律关系的三个要素发生变化。(1)主体变更。主体变更可以表现为民事法律关...
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用人单位单方解除劳动合同协议包含哪些情形
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一:过失性解除 过失性解除(用人单位可以即时解除劳动合同,不用提前通知,且无需支付经济补偿金) (一...
用人单位出现哪些情形,劳动者可以解除劳动关系
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1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2、未及时足额支付劳动报酬的; 3、未依法为劳动...
劳动关系与劳动合同的关系的区别包含哪些
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劳动关系包括事实劳动关系和劳动合同关系,两者在性质上有着根本区别。 从劳动法意义上讲,劳动关系是指用...
离婚赔偿的情形包括哪些
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动产质押包含哪些
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单位不能解除劳动关系的情形有哪些,用人单位如何解除劳动合同关系
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单位不能解除劳动关系的情形如下:根据我国劳动合同法规定,下列情形下,用人单位是不得照本法第四十条、第四十一条的规定与劳动者解除劳动关系的:(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,...
劳动关系包含哪些,劳动关系有哪些种类?
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按实现劳动过程的方式来划分,劳动关系分为两类:1)直接实现劳动过程的劳动关系,即用人单位与劳动者建立劳动关系后,由用人单位直接组织劳动者进行生产劳动的形式,当前这一类劳动关系居绝大多数。2)间接实现劳...
如何解决因单位变更劳动关系
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1、以内部沟通调解为主,尽可能在公司内部解决。在公司内部确实不能达成一致,即使到了仲裁部门也是本着先调解、后仲裁、最后再裁决的原则,尽量不扩大影响面。 2、强化法制意识,遵纪守法。法律法规的颁布实施,...
劳动合同与劳动关系包含哪些联系
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劳动合同与劳动关系的联系:从签订劳动合同那一刻开始,劳动者就与劳动者的单位确定了劳动关系。劳动合同的...
劳动法事实劳动关系主要包括哪些情形
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劳动法事实劳动关系主要包括的情形有: 1.应签而未签订的劳动合同; 2.以口头协议代替的书面劳动合同...
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哪些情形属于包庇罪
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变更劳动合同
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劳动法规定哪些情形下,用人单位可以变更劳动者的工作岗位
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劳动者非自愿调岗问题,一直是劳动争议中尖锐的矛盾焦点之一。根据公司需要,是否可以调整劳动者的岗位,不少公司和劳动者并不了解。《劳动合同法》第三十五条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约...
哪些是劳动法律关系的变更?劳动法律关系的变更会有哪些影响?
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劳动法律关系的变更,指劳动者同用人单位依据劳动法律规范,变更其原来确定的权利义务内容。劳动法律关系变更一般是因发生变更工作地方、工种和工作职务的劳动法律事实而引起的。...
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包含哪些情形不构成单位犯罪
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(1)个人为进行违法犯罪活动而设立的公司、企业、事业单位实施走私犯罪的,不以单位犯罪论处; (2)公...
劳动关系和劳务关系有什么区别
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劳动者出现哪些情形用人单位可以单方解除劳动关系?
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劳动关系解除的情况包括双方协商一致解除劳动合同;员工存在过错的过失性辞退;用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资的无过失性辞退;经济性裁员。...
劳务派遣单位与劳动者有劳动关系的情形?
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没有。劳务派遣单位是劳动合同法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明劳动合同法规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工...