年假没休离职如何算工资
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年假没休离职,用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数...
谭鹏飞律师|团队负责人,11年经验咨询我>>6年的年休假没休过能算多少天的工资?
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每年五天,六年合理三十天,年休假工资可按照百分之三百计算。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对没休年假怎么算工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年假工资怎么核算
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询湖南省2021年退休工资怎样算
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询年休假工资怎么计算的年休假工资怎么计算的呢年休假工资该怎么计算
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很多人都知道,年假一般情况下都是带薪休年假,这是劳动法规定的属于员工的一种福利。那么年休假工资怎么计算呢。 年休假工资怎么计算: (1)带薪休假工资 带薪年休假,顾名思义,在带薪年休假期间,职工享受与...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>离职时年假没休完该怎样折算工资
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离职时年假没休完按照以下公式折算工资:(当年度在本单位已过日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>年假不休能算工资吗
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可以的,单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假;对职工应休未...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
没休年假怎么算工资,律师怎么看
2022年退休工资如何计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师| ,7年经验 在线咨询工资年休假怎么算? 年休假的计算方式是什么?
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定假日,假日不计入年假。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工作一年自动离职年假没休工资怎么算
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一、工作一年自动离职年假没休工资怎么算 1、计算天数 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对没休年假怎么算工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
年假不休该怎样算回工资?
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年休假一般工资按照正常工资发放,对于确实没法安排年休假的按照300支付年休假的劳动报酬。 国务院令第...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怎么算工伤假算休息工资
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工人因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>如何计算年休假工资
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年休假算工资方法如下: (1)职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入; (2)对职工应休未...
彭云律师| 律所主任,11年经验 咨询我>>2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询2020年病假工资新规定
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到没休年假怎么算工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
年休假不休工资怎么算,怎么规定
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如果用人单位未安排劳动者休带薪年休假,那么除了正常发放的一倍工资之外,还应该支付劳动者2倍工资的加班费。《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>休年假了和休病假了工资怎么算的
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如果劳动者已经享受了带薪年休假,然后再休病假的,其已经享受的带薪年休假的工资不要以退返。如果没先休病假,达到了不享受年休假天数的,不得再享受带薪年休假待遇。 《职工带薪年休假条例》(国务院令第514号...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>探亲假没休好工资怎么算
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因公务员探亲假而扣工资是不合法的。劳动者依法享受探亲假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。具体由用人单位和劳动者协商确定。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>厂外年资怎么计算年休假
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1、《企业职工带薪年休假实施办法》第三条规定:“职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。”第五...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工休年假没有休怎么办
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对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。职工累计工作已...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
职工医保退休后没有交满25年怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询年假婚假工资怎么算,怎么休婚假呢
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也可以休的。 第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假: (一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>未休年休假该怎么办,不休年假如何算回工资
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未休年休假该怎么办 如果没有休年假,有3种不同的处理情况: 第一种情况是如果用人单位确因工作需要不能安排职工休年假,经职工本人同意,可以不安排职工休年假。但对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到没休年假怎么算工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
计件工资有没有带薪休假!如休年假有没有工
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这是没有的...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询年休假工资,怎么算出具体
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1.经济补偿的月工资包括奖金、津贴和补贴等货币性收入,因此您的赔偿工资包含上年的年终奖奖金以及车贴饭贴。2.您工作满一年的,年休假5天,由公司统筹安排年休假。如果公司确因工作需要不能安排您休年休假的,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>带薪年假没休如何折算工资
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一、带薪年假没休如何折算工资 用人单位提出不安排休假的按日工资300%支付,劳动者提出不休假的按正常期间工资支付。劳动者日工资按照本人月工资除以月计薪天数(21.75天)进行折算。 二、相关法律知识 ...
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