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临时工个人所得税怎么计算

2023-06-12 2人已浏览
  • 李俐律师

    李俐律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长:公司法、债权债务、合同纠纷

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专业分析
临时工个税计算方法是: 1、按照工资薪金计算:与公司签订了长期或是短期劳动合同的临时工,其个人所得税允许在税前进行扣除。所得报酬为工资薪金而非劳务报酬,和全日制用工的个人所得税标准是一样的,起征点是5000元; 2、按照劳务报酬计算:对于没有和公司签订合同的临时工,800元以内的报酬不用扣税,劳务报酬所得适用于20%的税率计算个人所得税,但是对待个人劳务报酬一次性收入过高的用户来说,是要实行加成征收的。 应纳税所得额的计算: 1、居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额; 2、非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额; 3、经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。 个人提供的劳务作为独立个人劳务,一般应符合以下条件: 1、其医疗保险、社会保险、假期工资等方面不享受单位员工待遇; 2、其从事劳务服务所取得的劳务报酬,是按相对的小时、周、月或一次性计算支付; 3、其劳务服务的范围是固定的或有限的,并对其完成的工和负有质量责任; 4、其为提供合同规定的劳务所相应发生的各项费用,由其个人负担。 综上所述,临时工和单位签订劳动合同,其收入属于工资薪酬,在个税的纳税范围内,计算应纳税额应当用工资扣除起征点,然后乘以适用税率。如临时工的劳务工,则工资计算个税应当扣除800元后按照20%的税率计算。不管是哪种方式,单位都会帮其代扣。
法律依据
《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税: (一)工资、薪金所得; (二)劳务报酬所得; (三)稿酬所得; (四)特许权使用费所得; (五)经营所得; (六)利息、股息、红利所得; (七)财产租赁所得; (八)财产转让所得; (九)偶然所得。 居民个人取得前款第一项至第四项所得(以下称综合所得),按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人取得前款第一项至第四项所得,按月或者按次分项计算个人所得税。纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
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