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五险和六险的区别在哪里

2023-05-25 18人已浏览
  • 李俐律师

    李俐律师专职律师

    广东天穗律师事务所

    擅长:公司法、债权债务、合同纠纷

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专业分析
五险和六险的区别在于六险比五险多了一险。如下: 1、五险一金指的是医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险和生育保险,一金主要指的是住房公积金; 2、六险一金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和补充医疗保险。而一金主要指的是住房公积金。 五险一金的领取条件具体如下: 1、养老保险 缴纳年限累计达到15年及以上,满足法定退休年龄后就可以按月领取养老金; 2、医疗保险 缴费年限达到20-25年,满足退休年龄后才可以终身享受医疗保险待遇; 3、失业保险 连续缴费满1年及以上,同时满足其它条件之后就可以可以领取失业金,最长可以领取24个月; 4、生育保险 连续缴费满1年,生育后就可以报销产检、分娩费用,还可以领取生育津贴,享受产假待遇; 5、工伤保险 只要缴纳了工伤保险,在工作期间发生工伤意外都可以获得工伤赔偿; 6、住房公积金 连续缴费满6个月及以上,在买房时就可以申请公积金贷款。 综上所述,六险一金是在五险一金的基础上,增加了一险,所以这个一险是额外的,它不是法定的,而五险是法定的,用人单位和劳动者都要依法缴纳。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第七十一条 社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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