谁来承担加班事实的举证责任
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加班事实的举证责任是谁主张谁举证,因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>加班责任举证制度
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劳动者对加班的基本事实承担举证责任后,用人单位对劳动者加班的具体时间、加班费计付标准及已支付的加班费...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对加班工资举证责任与承担,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
医疗过错的举证责任谁承担
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赵贺律师|专职律师,1年经验在线咨询包工头无资质要怎样承担责任
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郭悦律师|创始人,11年经验在线咨询承担加班工资举证责任
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加班工资举证责任的承担如下:如果发生劳动争议,当事人对自己提供的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位则应当提供;用人单位不提供的应当承担不利后果。根据《关于审理劳...
河北在线咨询顾问团咨询我>>工资纠纷会有谁承担举证责任
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发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>因加班事实被查获的举证责任由谁来承担?
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劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
加班工资举证责任与承担,律师怎么看
个人独资企业承担什么责任
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李晓凡律师| ,12年经验 在线咨询工人违章要承担工伤部分责任
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询担保人需承担哪些责任
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询加班工资举证责任的承担
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加班工资举证责任的承担如下:如果发生劳动争议,当事人对自己提供的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位则应当提供;用人单位不提供的应当承担不利后果。根据《关于审理劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资举证责任由谁承担
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1、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条规定:“在劳动争议纠纷案件中,因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的,由用人单位负举证...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对加班工资举证责任与承担,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班到底谁负责举证责任
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发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>举证加班费是由谁来承担
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在劳动争议纠纷案件中的举证责任,并不完全依照民法上的谁主张谁举证原则,而是规定了一部分举证责任应当由...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>加班的事实由谁举证责任
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对于加班的事实,举证责任是“谁主张,谁举证”;用人单位掌握管理与争议事项有关的证据的,用人单位承担举...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>股东出资不实需要承担何种责任
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询监事承担法律责任吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到加班工资举证责任与承担,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
承担加班举证责任
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劳动者对加班的基本事实承担举证责任后,用人单位对劳动者加班的具体时间、加班费计付标准及已支付的加班费数额举证。 劳动者主张权利之日起二年之前的加班时间应由劳动者承担举证责任。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>加班费举证责任的承担
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加班工资举证责任的承担如下:如果发生劳动争议,当事人对自己提供的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位则应当提供;用人单位不提供的应当承担不利后果。根据《关于审理劳...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资举证责任
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加班工资举证责任的承担如下:如果发生劳动争议,当事人对自己提供的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位则应当提供;用人单位不提供的应当承担不利后果。根据《关于审理劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>简述公诉案件中证明责任与举证责任的承担
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公诉案件中的证明责任与举证责任:由检察机关承担证明责任。部分情形下会发生举证责任倒置。如,被告人在受...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>加班费的举证责任怎么分配
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加班费的举证责任应该由劳动者承担,如果没有证据或者证据不足以证明劳动者诉求的,那么劳动者应当承担不利...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
民事承担的责任方式
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丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询违约责任的承担方式
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尹鸣鹤律师| 专职律师,1年经验在线咨询加班工资的举证责任
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1、加班考勤记录:一般公司就存一份在人事部门,劳动者应争取拿到考勤记录的复印件,作为表面证据以证明用人单位掌握加班事实存在的证据,如用人单位拒绝拿出原件,将承担不利后果。同时,复印件也能防止用人单位伪...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>加班事实的举证责任由谁承担?
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谁主张谁举证,既然你说你加了班,那就必须由你来举证。如果相关证据在单位控制下的,你也可以要求单位出示,比如上班的打卡记录。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到加班工资举证责任与承担,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费的举证责任如何认定
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加班费的举证责任由劳动者承担。劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>租车事故谁承担责任
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询加班工资举证责任是什么
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如果劳动者主张自己有加班事实存在的话,按照谁主张谁举证的原则,劳动者是应当拿出加班的证据,但是如果劳动者有证据证明加班的证据由用人单位掌握的,申请劳动仲裁时,仲裁委可以要求用人单位提供,用人单位不提供...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>两年以上的加班工资举证责任需要怎么承担呢
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用人单位承担二年内加班工资的举证责任,系因其掌握劳动者二年内加班事实的证据 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条及《最高人民法院关于民事证据若干规定》中七十五条的规定,劳动者有证据证明,与加...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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