社保是离职当月停还是次月停
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社保是离职是次月停,具体如下: 1、员工离职当月应当正常为其缴纳社保,而从次月开始暂停其社保缴费。很...
10号应辞职能停当月的社保工资吗
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当事人若在当月10号离职,当月社保是还应当由单位进行缴纳的;在员工离职次月,用人单位户即可以停止为其...
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社保是当月扣当月的还是当月扣下月的
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员工离职当月社保怎么处理
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10号离职,单位说当月7号已扣费,离职当月社保缴费问题
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根据《江苏省工资支付条例》第三十五条规定,除下列款项外,用人单位不得从劳动者的工资中代扣:(一)劳动者应当缴纳的个人所得税;(二)劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金;(三)人民法院发生法律效力...
社保,当月15号前停当月就可以不用交社保吗
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每月社保缴费时间,各省市的规定并不一致,需具体查看当地社保局的相关通知。比如,济南市,是每月的中上旬...
当月去世当月社保就停吗
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不是,次月开始。在职员工去世的,需要在死亡当月正常缴纳社保,在次月办理医疗费用的报销、申报死亡减员和...
不明白,就问一问
当月10号离职是否停当月社保,律师怎么看
每个月的社保是几号交
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交社保是每个月的几号交
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社保缴费截止日期是每个月几号?
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社保是离职当月停还是次月停
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社保是离职是次月停,具体如下:1、员工离职当月应当正常为其缴纳社保,而从次月开始暂停其社保缴费。很多公司的规定都是在当月15日之前离职,公司不为其缴纳社保,而在15日之后离职,则公司会为其进行社保缴纳...
当月离职社保
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国家有规定,员工入职当月公司就应该缴纳社保费用,每月缴纳社保的截止日期是25日,所以如果是在25日之后入职,公司将次月再缴纳社保。相应的,如果员工是在25日到30日之间正式离职,那么公司当月不能减员,...
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当月离职社保什么时候停
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当月离职,社保当月停缴。只要劳动者在职一天,用人单位仍然要为其缴纳在职期间的社会保险费。劳动者离职的...
社保当月10号转出当月就可以不交费了吗
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不可以,应当交费的。...
当月20号离职社保缴纳规定
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用人单位还是应该为劳动者缴纳当月的社保,并在次月办理暂停缴费。暂停后,可以将社保转为灵活就业人员社保...
教师在2014年10月前交的社保
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杭州社保缴纳时间每月几号
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14号离职单位交当月社保吗
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14号离职单位是否交当月社保根据公司规章制度而定,具体情况如下:1、一般情况下,正规公司规定,职工若在月初或月末离岗,则不缴纳当月社保;2、如果月末离岗,则一般都要缴纳当月社保;3、职工在社保到期的最...
在能停缴当月的吗,例如7月2号离职,停掉7月份的社保
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一般都是当月办理下月生效,估计停不了。你最好咨询当地社保机构,听听人家回答。...
离职当月可以报停社保吗?
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是的。员工离职当月必须为员工办理社保报停并进行减员,协助员工办理保险转移手续。根据《劳动合同法》第五十条的规定,用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同后,应当在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移...
员工辞职是当月停社保还是下月
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员工辞职社保下月停保,具体内容如下: 1、社保一个月交一次,离职后原单位一般会停止下次缴费。员工社保...
一号入职社保当月交吗
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不用缴纳社保,一般社保是入职后的第二个月开始缴纳的。一般来说,月初及月中离职的,当月社保停缴,一般情...
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社保可以停几个月再交吗
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社保几号转出不影响本月缴费
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离职当月买社保卡当月还能用么?离职当月社保应该谁交?
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劳动者离职当月社保卡是可以用的,通常社保卡兼备有医保卡的功能,劳动者的社保卡中有医保余额,劳动者可以用医保余额购买日常医保药品,不会丢失,和离职时间没有直接关系。...
18号入职社保当月缴纳吗
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是的。根据《劳动合同法》第七条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者创立劳动者关系。因此,自用工之日起,劳动者即为企业的职工,企业必须员工缴纳社保费,且在员工为企业职工时间内均该交纳社保。因此,不管员工...
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10月11号离职,要怎样算当月薪水
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10月1日,2日,3日是法定节假日,法定节假日是带薪休假;3到7日是公休日,公休日是没有工资的。 劳...
员工离职社保多交一个月怎么办
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每月19号买的是当月社保还是次月社保
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次月的当月的社保一般都是在本月5日前缴到社保局的。满意的话给个最佳答案。...
当月能停当月的社保问题吗
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如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。 离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么...