公司不发工资是什么行为?
图文434人已浏览
法律规定是必须按时发工资的,如果不按时发是可以依法申请赔偿。...
为什么有的中介公司不给员工发工资
图文254人已浏览
中介公司不发工资员工应当向劳动监察部门进行举报。若是对于举报结果不服的,可以申请进行劳动仲裁。根据相...
针对协商不通公司不给工资是因为什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司拖欠工资不给应该怎么办
视频628人观看
私人公司拖欠工资不给怎么办
视频2,135人观看
协商不通,公司不给工资要怎么办
问答584人已浏览
公司不给工资可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,你可以搜集证据申请向劳动争议仲裁委员会劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。...
公司给员工缴纳社保不发工资为什么?
图文1,485人已浏览
应根据劳动合同约定以及法律规定缴纳社保以及发放工资,可以持劳动合同,或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁...
公司拖工资工资,是用于因为什么事拖欠
图文165人已浏览
公司依法应当即时足额支付工资,否则是违法的,劳动者可以此解除合同,并要求补偿。劳动者与用人单位因工资...
不明白,就问一问
协商不通公司不给工资是因为什么,律师怎么看
进入公司上班后不给工资怎么办
视频867人观看
公司股权变更需要什么资料交给工商局
视频959人观看
公司发不出工资怎么办
视频1,852人观看
离职协商不通公司不给工资怎么办?
问答584人已浏览
公司不给工资可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,你可以搜集证据申请向劳动争议仲裁委员会劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。...
离职时公司不给工资是什么原因
问答584人已浏览
正常办理了离职手续,但公司不发工资的处理办法: 1.先找到单位人事部门和财务部门,持离职证明文件要求发放应发而未发的工资。 2.若单位无理拒付,须持相关证明材料(身份证明、劳动合同/协议、离职证明及拖...
针对协商不通公司不给工资是因为什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动局协商后还是不给工资
图文368人已浏览
到劳动行政部门举报,也可以直接申请仲裁。...
公司因为业绩不达标扣工资怎么办
图文644人已浏览
需视具体情况而定。 如果劳动合同约定,在业绩不达标时,可以根据用人单位规章制度扣钱的,那就可以扣钱。...
公司为什么不给员工交社保
图文1,304人已浏览
公司不给员工交社保的原因主要是因为以下三个方面:1.节省成本;2.程序麻烦;3.员工自身不愿意。但是...
公司欠着工程款不给怎么办
视频4,343人观看
公司拖欠工资不发怎么办
视频640人观看
遇到协商不通公司不给工资是因为什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不给加班工资是什么行为
问答584人已浏览
劳动法规没有这种班次的规定。班次的规定是企业的自主行为,相关的法律法规仅对劳动者的工作时间进行规范,即执行标准工作时间的,每周工作不得超过40小时,每周至少休一天。至于那天休息,每天上几个小时,那是单...
因为公司拖欠工资三年不给怎么办
问答584人已浏览
一、在用人单位拖欠工资等等情况,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是...
辞职协商不通但公司没有给工资怎么办
问答584人已浏览
公司不给工资可以到劳动局监察大队投诉。如果投诉没有效果,你可以搜集证据申请向劳动争议仲裁委员会劳动仲裁,如果对裁决不服,还可以向当地人民法院提起诉讼。...
工作几天因为身体原因不去了老板不给工资
图文154人已浏览
只要付出了劳动,无论时间长短都应该给付工资,如果不给工资可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不满意的可以提起...
公司给员工的高温费为什么不给发
图文114人已浏览
企业对员工的高温费不发,属于劳动争议,可以通过以下方法解决:劳动者与用人单位协商;向基层人民调解组织...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司裁员不发工资怎么办
视频2,128人观看
农民工工资不给怎么办
视频1,259人观看
为什么公司不给法人发工资
问答584人已浏览
对于公司不给发工资的情况可以找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。 按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限...
为什么公司放假不给员工工资
问答584人已浏览
如果公司放假时不给员工工资,员工可以在收集好相关证据之后,到当地的劳动监察行政部门进行投诉,或可以到当地的仲裁委申请劳动仲裁,如果对劳动仲裁结果不满,则可以向法院提起诉讼。...
遇到协商不通公司不给工资是因为什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因拖欠工资离职要不要通知公司
图文1,078人已浏览
因拖欠工资离职要通知公司。公司拖欠员工工资属于严重损害劳动者权益。劳动法律规定,员工可以因此提出解除...
工伤期间公司不发工资怎么办
视频1,257人观看
试用期7天被公司开除, 因为什么原因开除了, 因为什么原因不给工资
问答584人已浏览
具体什么理由开除的,因为什么不给工资,劳动者先要了解到具体情况,然后再收集证据到劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法...
因为公司不按时发工资
问答584人已浏览
1、公司这种做法肯定不合法,完全是属于一种拖欠工资的行为;2、公司拖欠工资,按规定员工可以要求公司支付所拖欠工资25%的经济补偿金,当然,这个要求只有向劳动争议仲裁部门申请仲裁时才能得到支持的;3、人...