实习生在实习期间可以在实习单位签劳动合同吗
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根据不同的实习性质判断是否存在劳动关系,如果不是在校生的培训实习,是毕业生的就业实习,应认为双方建立...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>实习期间必须在公司呆吗
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依据双方合同约定...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对实习期间必须签劳动合同吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签购房合同必须夫妻双方在场吗
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动合同签三年试用期6个月合法吗?
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询自考生可以签实习合同吗?还是必须是劳动合同?
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老板拖欠工资,民工没有合同。工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与工会协商暂时延期支付,用人单位当月工资未在下月发放的,是无故拖欠工资的情形。劳动者可以向劳动监察投诉,可以...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>毕业生想签合同必须先实习吗
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毕业生毕业之前的那种实习,一般需要签订实习协议,这不同于劳动合同;如果是毕业之后找打工作单位的,一般...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>实习生有必要签实习合同吗
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需要签订合同的。欢迎详询!...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
实习期间必须签劳动合同吗?,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询被判缓刑必须解除合同吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询必须催告才能解除合同吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询实习生在实习期间可以在实习单位签劳动合同吗
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实习生不可以签订劳动合同。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。学生实习期间,虽身处实习单位,但目的是把课堂所学的理论与实践相结合,增强实际运用能力,属课堂教学的延伸,其身...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>实习生辞职必须要劳动合同吗,一定要履行劳动合同吗
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实习生本身是实习合同,不是劳动合同,但是最后办理交接手续,以免今后有什么问题。实习生办理离职可以参考劳动合同员工程序。辞职和离职的流程是: 1、员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对实习期间必须签劳动合同吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
中职生到实习期间就必须要去实习吗?
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是的,一般第三年得去实习。 以后你可以选择高考,或者成人高考自学考试网络函授教育,进行专科学习。然后...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>实习期必须贴标吗
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实习期是必须贴标的。 因为新手驾驶经验不足,遇到突发状况不能很恰当地处理,所以才有了贴实习标志的要求...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>毕业实习必须要签劳动合同吗,如果公司不签会怎样
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按照劳动合同法的规定,用人单位超过一个月没有跟劳动者签合同,从第二个月起需要支付二倍工资,但需要注意...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询劳动防护用品必须具有哪三证
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到实习期间必须签劳动合同吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
实习期和实习期期间上班必须要离职证明吗
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实习期离职需要离职证明。办理离职手续的流程第一步写辞职信这是必须也是最基本的一步,辞职信和应聘信一样,都应有一定的格式,而一封合格的辞职信一般必须包括以下内容:离职原因、离职期限、工作的交接、向公司表...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>试用期劳动者必须签合同吗?
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试用期要签合同,但不能单独签订试用期合同。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>2022年毕业生想签合同必须先实习吗
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毕业生毕业之前的那种实习,一般需要签订实习协议,这不同于劳动合同;如果是毕业之后找打工作单位的,一般就不是实习了,而成为试用期,这种情况下,用人单位必须在劳动者入职后一个月内与劳动者签订书面劳动合同。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>朋友要实习了,请问实习期要签劳动合同吗
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关于实习,劳动部《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》第12条规定:在校生利用业余时间勤工助学,不视为...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同实习生能签吗
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劳动合同实习生一般不能签。实习期就是有关法律规定的试用期,正式录用前的试用期,是用人单位与试用期应届...
胡素卫律师| ,3年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
订立合同必须采用书面形式吗
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询离婚必须需要冷静期吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询试用期签订劳动合同要签实习期吗
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1、试用期和实习期是两个概念。试用期应签订劳动合同,实习期不用。 2、概念区别 (1)试用期是用人单位和劳动者之间为了更好的满足单位的人力资源需要而约定的,是两者磨合的期间。双方主体是用人单位和劳动者...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期是否必须签合同
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试用期为签订合同,劳动合同双方不得约定试用期或试用期,试用期不得超过6个月。 《劳动合同法》第七条用人单位应当自用人之日起与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名单备查。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到实习期间必须签劳动合同吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
学生实习必须签订劳动合同吗?有相关的法律限定吗?
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实习生能够不签订劳动合同。《劳动合同法》第二条的相关限定,该法适用于建立劳动关系的主体两方。因此,要...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同实习生能签吗
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劳动合同实习生不能签,也不适用于劳动合同法。所谓“实习期”就是《劳动合同法》规定的试用期,正式录用前的试用期,是用人单位与试用期应届毕业生的双向考察。这时,试用期应届毕业生与用人单位已经建立劳动关系,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>上实习的实习生需要签劳动合同吗
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在校实习生是不用签订劳动合同的,因为在校实习生不是劳动法上的“劳动者”,签订的是实习协议。 根据《劳动法》第十六条的规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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