现如果解除劳动合同后多长时间停社保的呢?
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参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出...
解除劳动合同,社保是否暂停缴纳?
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劳动者可以跟用人单位解除劳动合同。...
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社保和农合能同时交吗
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劳动合同解除和终止有什么不同
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现如果解除劳动合同后多长时间停社保的呢?
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参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请; 新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合...
劳动和社会保障厅劳动合同的解释是哪些,有哪些特征
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需要签订劳动合同的劳动者对象,按照全面实行劳动合同制度的改革要求,需要签订劳动合同的对象包括:新招用...
失业保险和解除劳动合同的时间一样吗
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停保日期和解除劳动合同日期不一致,只要劳动者是被迫辞职或者是被用人单位辞退的,是能领取失业金的。...
不明白,就问一问
解除劳动合同和社保停保的时间是哪些?,律师怎么看
什么是保险人的保险合同解除权
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保管合同可以随时解除吗
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解除劳动合同与开除的区别是什么?
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社保和单位解除劳动合同的问题
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一、公司提出解除劳动合同,可以根据具体情况要求支付经济补偿金或是赔偿金。 二、职工更换工作单位,基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。 1、如果跨统筹地区社会保险转移,本人带好身...
劳动仲裁期间未交社保,解除劳动合同时效是多久
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行...
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解除劳动合同时间是哪些,法律解释是哪些
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提前30天书面通知,到期后合同自动解除,试用期是提前3天 也可以随时书面通知,立马走人,合同立即解除...
停保是不是意味着劳动合同的解除?
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停保不是意味着劳动合同的解除,停保不一定为劳动合同解除,有可能为企业违规停保,劳动合同解除(劳动者可...
如何解除解除劳动合同约定的社保?
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如果劳动者与用人单位在时,在合同中实现约定了解除合同的事项,当约定事项出现时,劳动者有权合法解除合同...
解除劳动合同的合法程序是怎样的
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什么是违约解除劳动合同
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解除劳动合同社保停止有什么后果
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单位和职工解除合同,是要履行解除合同的法定手续之后,才可以认定为解除合同,没有履行解除合同,应该视为合同有效,不论是用人单位和职工本人,都应该履行合同。 单位终止了缴纳社保,不能认定为解除合同,如果单...
在我国解除劳动合同证明社保才能停保吗
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在我国解除劳动合同证明社保才能停保的,公司一个员工辞职,去社保局停保,要求提供劳动合同解除证明,其实,这是一个制式的文书,全称叫做解除劳动合同证明书,只要按要求将该文书填好即可。劳动合同法规定用人单位...
劳动合同未约定社保与职工,劳动关系和解的时间
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用人单位必须为员工缴纳社会保险,这是法律上的强制义务,而且是双方的法定义务,劳动关系的双方对此不可协商变通。 一、用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险 员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结...
劳动合同法社保停缴,算不算单方面解除劳动合同?
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单位和职工解除合同,是要履行解除合同的法定手续之后,才可以认定为解除合同,没有履行解除合同,应该视为...
可否停止社保办理解除劳动合同之后?
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社保办理解除劳动合同之后有两种办法:一是你去人才办理个人存档,同时委托人才替你缴纳社保(这可以延续你...
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农村社保和城市社保可以同时买吗
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怎样写解除劳动合同
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停保是不是意味着劳动合同的解除
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停保不是意味着劳动合同的解除,停保不一定为劳动合同解除,有可能为企业违规停保,劳动合同解除(劳动者可以反馈到用人单位所在的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,维护合法权益),企业需要为劳动者停保并办理离...
解除劳动合同时间是哪些,法律解释是哪些
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提前30天书面通知,到期后合同自动解除,试用期是提前3天 也可以随时书面通知,立马走人,合同立即解除...
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劳动合同没解除社保中断
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离职后公司应该先终结你的社保缴纳,同时办理失业登记。你可去公司办理离职手续,同时取得离职证明。因你是...
离职证明和解除劳动合同证明区别
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劳动合同解除社保是什么情况下解除
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劳动合同解除解除后,应当办理相关社保的续接手续。解除劳动合同后社保仍然不会消失,你可以携带材料去社保机构办理续接手续。解除劳动关系人员失业期间中断基本养老保险缴费的,中断期间不计缴费年限,原基本养老保...
劳动合同没解除社保中断
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离职后公司应该先终结你的社保缴纳,同时办理失业登记。你可去公司办理离职手续,同时取得离职证明。因你是个人意愿离职的,不可以拿到失业金。 离职后,若你在公司当地继续工作的话,社保不需要转移,可自行续接。...